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統(tǒng)計工作規(guī)范

時間:2022-08-03 09:21:43 統(tǒng)計工作總結 我要投稿
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統(tǒng)計工作規(guī)范

第一條 根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》和國務院《關于加強統(tǒng)計工

作的決定》,為了加強建設事業(yè)的統(tǒng)計工作,充分發(fā)揮統(tǒng)計信息、咨詢和

監(jiān)督的作用,促進建設事業(yè)的發(fā)展,特制定本規(guī)范。

第二條 統(tǒng)計工作規(guī)范,是企事業(yè)單位管理科學化、現(xiàn)代化的主要內

容之一,是加強經(jīng)營管理的主要工作,是貫徹執(zhí)行國家統(tǒng)計制度,準確、

及時地提供信息,搞好優(yōu)質服務和統(tǒng)計監(jiān)督的可靠保證。

第三條 統(tǒng)計工作規(guī)范主要內容包括:統(tǒng)計機構與統(tǒng)計人員、崗位責

任制、原始記錄、統(tǒng)計臺賬、統(tǒng)計報表、統(tǒng)計分析、統(tǒng)計資料管理、計算

技術與統(tǒng)計信息傳輸、統(tǒng)計培訓與繼續(xù)教育等方面。

【章名】 第二章 統(tǒng)計機構與統(tǒng)計人員

第四條 企事業(yè)單位應根據(jù)國家宏觀管理和自身經(jīng)營管理的需要,設

置或指定統(tǒng)計機構,配備統(tǒng)計人員,并由具備統(tǒng)計專業(yè)技術職務條件的人

員擔任統(tǒng)計負責人。統(tǒng)計負責人是代表本單位履行《統(tǒng)計法》的行政責任

人員。

第五條 企事業(yè)單位設置統(tǒng)計機構和配備統(tǒng)計人員,一般可采取以下

幾種方式:

1.設置獨立的綜合統(tǒng)計機構;

2.在綜合職能部門內,設置綜合統(tǒng)計機構;

3.在綜合職能部門內,配備專職綜合統(tǒng)計人員;

4.配備以統(tǒng)計工作為主的兼職綜合統(tǒng)計人員。

第六條 統(tǒng)計人員應保持相對穩(wěn)定,不得隨意調動,確因工作需要調

動時,應征求統(tǒng)計負責人的意見,并及時補充具有相應專業(yè)水平的統(tǒng)計人

員。

【章名】 第三章 崗位責任制

第七條 統(tǒng)計負責人崗位職責。

統(tǒng)計負責人負責本單位的全面統(tǒng)計管理工作,其職責是:

1.組織、協(xié)調本單位的統(tǒng)計工作;及時、準確、全面地完成國家、

部門、地方和本單位的各項統(tǒng)計調查任務。

2.制定本單位的統(tǒng)計管理制度,做好統(tǒng)計資料的管理工作。

3.參與本單位的經(jīng)營管理、總結、考評、檢查等活動,審查簽署各

項統(tǒng)計調查和對外提供的統(tǒng)計信息資料。

4.組織統(tǒng)計人員開展統(tǒng)計法規(guī)檢查和統(tǒng)計業(yè)務競賽、評比、交流等

活動。

5.會同本單位的人事教育部門進行統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓、業(yè)務考核

、技術職務聘任及繼續(xù)教育工作。

第八條 綜合統(tǒng)計人員的崗位職責是:

1.按時、準確、完整地編報定期統(tǒng)計報表和組織有關職能部門完成

上級布置的臨時性統(tǒng)計調查任務。

2.審查基層、專業(yè)報表數(shù)字質量和指標間的平衡關系。

3.做好綜合統(tǒng)計部門的臺賬登記工作,及時匯編各種統(tǒng)計資料,定

期公布統(tǒng)計信息,提出統(tǒng)計分析報告;收集整理本單位經(jīng)營管理的統(tǒng)計資

料及有關市場信息,進行歷史資料匯編工作。

第九條 專業(yè)統(tǒng)計人員崗位職責是:

1.建立健全專業(yè)統(tǒng)計臺賬和原始記錄,做好登記和管理工作。

2.收集、審核基層上報的專業(yè)統(tǒng)計資料,準確、全面地編制定期報

表,按時報送主管部門和本單位的綜合統(tǒng)計部門。

3.負責收集加工整理本專業(yè)有關統(tǒng)計信息,提出專業(yè)統(tǒng)計分析報告

,及時提供給領導和有關部門。

【章名】 第四章 原始記錄

第十條 原始記錄是企事業(yè)單位經(jīng)營管理活動的最初記載和反映,是

統(tǒng)計、會計、業(yè)務核算的基礎資料,必須完整真實。

第十一條 企事業(yè)單位原始記錄按專業(yè)分工實行統(tǒng)一管理,按照國家

法定的標準計量單位和計算方法及時填寫,嚴禁隨意估算。原始記錄要有

專人填寫和保管,任何人不得干涉及擅自修改。

【章名】 第五章 統(tǒng)計臺賬

第十二條 統(tǒng)計臺賬是根據(jù)原始記錄、各種報表用一定的表格形式系

統(tǒng)地、經(jīng)常地登記整理的賬冊。統(tǒng)計臺賬分為:綜合臺賬、專業(yè)臺賬、歷

史臺賬等。

第十三條 統(tǒng)計臺賬按專業(yè)分工統(tǒng)一管理,由綜合統(tǒng)計部門統(tǒng)一編號

,統(tǒng)一制發(fā)。指標設置應本著精簡、適用的原則,逐步做到統(tǒng)計臺賬標準

化。

第十四條 統(tǒng)計臺賬的登記要及時、準確,不得隨意涂改。

【章名】 第六章 統(tǒng)計報表

第十五條 統(tǒng)計報表是按照國家、部門和地方統(tǒng)一規(guī)定的調查文件,

自下而上提供統(tǒng)計資料的一種報告制度。

第十六條 填報上級規(guī)定的報表是企事業(yè)單位對國家應承擔的法定義

務。不得虛報、瞞報、漏報和拒報,對非法報表,有權拒絕填報。

第十七條 企事業(yè)單位上報的各類法定報表統(tǒng)一由綜合統(tǒng)計部門管理

,各專業(yè)部門分工負責填報。

第十八條 企事業(yè)單位上報的統(tǒng)計報表,應根據(jù)統(tǒng)計臺賬(或內部報

表),按照國家統(tǒng)計制度規(guī)定的計算口徑、填報范圍及上報要求及時、準

確、全面地填報。報表應有填表人簽字,注明日期,統(tǒng)計負責人審核、簽

署,單位領導人簽章。報表報出后,如發(fā)現(xiàn)有誤,應在規(guī)定時間內及時向

受表單位作出書面更正。

第十九條 單位內部為經(jīng)營管理的需要增設報表時,應本著精簡、適

用的原則,由綜合統(tǒng)計部門統(tǒng)一制發(fā)和管理。

【章名】 第七章 統(tǒng)計分析

第二十條 統(tǒng)計分析是統(tǒng)計工作的主要內容,是發(fā)揮統(tǒng)計優(yōu)質服務和

統(tǒng)計監(jiān)督的重要手段。

第二十一條 企事業(yè)單位的統(tǒng)計人員應定期或不定期地對本單位的經(jīng)

營管理情況及市場信息等方面的問題,提出有數(shù)據(jù)、有情況、有分析、有

建議的統(tǒng)計分析報告。

【章名】 第八章 統(tǒng)計資料管理

第二十二條 全面完整的統(tǒng)計資料和準確可靠的統(tǒng)計數(shù)據(jù)是企事業(yè)單

位科學決策和檢查計劃的依據(jù),也是搞好統(tǒng)計優(yōu)質服務和統(tǒng)計監(jiān)督的基礎

。為保證統(tǒng)計資料的完整和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量,企事業(yè)單位必須建立健全統(tǒng)

計資料的收集、整理、匯總、審核、分析、上報、公布、存儲、保管、歸

檔等各種管理制度和信息傳輸?shù)木W(wǎng)絡程序。

第二十三條 企事業(yè)單位的統(tǒng)計資料應由統(tǒng)計部門統(tǒng)一管理:

1.企事業(yè)單位的年檢、資質審查、資質升級、企業(yè)劃型、城市綜合

整治等活動中的統(tǒng)計數(shù)據(jù)一律以統(tǒng)計報表為準。

2.企事業(yè)單位對外公布的統(tǒng)計數(shù)字必須以綜合統(tǒng)計部門提供的數(shù)據(jù)

為準。

第二十四條 統(tǒng)計資料信息的傳輸內容應按現(xiàn)行統(tǒng)計報表制度逐級提

供與反饋,統(tǒng)計資料與信息的傳輸,應按綜合部門和各專業(yè)部門實際需要

的內容相互提供,做到資料共用,信息共享。

【章名】 第九章 計算技術與統(tǒng)計信息傳輸

第二十五條 企事業(yè)單位應制定統(tǒng)計工作應用電子計算機的發(fā)展規(guī)劃

,并逐步加以落實。大中型企業(yè)在“九五”期間必須配備微機,事業(yè)單位

應在近期配備微機。

第二十六條 企事業(yè)單位要對統(tǒng)計人員進行微機基礎知識與應用操作

的培訓,大力開發(fā)統(tǒng)計應用軟件,為微機的推廣應用創(chuàng)造必要的條件。為

便于統(tǒng)計報表匯總和實現(xiàn)全國建設事業(yè)統(tǒng)計信息聯(lián)網(wǎng),各地應統(tǒng)一使用經(jīng)

國家鑒定并推廣的統(tǒng)計軟件。

【章名】 第十章 統(tǒng)計培訓與繼續(xù)教育

第二十七條 企事業(yè)單位的統(tǒng)計人員應具有執(zhí)行統(tǒng)計任務所需要的專

業(yè)知識,對統(tǒng)計人員應當采取多渠道、多層次、多形式的方法進行崗位知

識培訓和繼續(xù)教育。

第二十八條 企事業(yè)單位對已經(jīng)在崗而未取得統(tǒng)計崗位證書的人員應

盡早進行統(tǒng)計崗位培訓,經(jīng)考試合格,發(fā)給《統(tǒng)計上崗合格證書》。

第二十九條 企事業(yè)單位對已獲專業(yè)技術職稱的統(tǒng)計人員,應進行繼

續(xù)教育,搞好知識更新。

【章名】 第十一章 附 則

第三十條 本《規(guī)范》適用于市政管理、公用、園林綠化、風景名勝

區(qū)、環(huán)境衛(wèi)生、房地產(chǎn)(包括開發(fā)、經(jīng)營、管理、經(jīng)紀、代理)、建筑工

程、安裝工程、市政工程施工、房屋修繕、裝飾裝修、建筑制品制造等企

事業(yè)單位。村鎮(zhèn)建設、勘察設計等企事業(yè)單位和部直屬單位也應參照執(zhí)行

。

第三十一條 各盛自治區(qū)、直轄市建設行政主管部門可結合本地區(qū)

及本專業(yè)的具體情況,制定實施細則,并報建設部備案。

第三十二條 本《規(guī)范》由建設部計劃財務司負責解釋。

第三十三條 本《規(guī)范》自頒布之日起施行。

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