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醫(yī)院轉(zhuǎn)作風(fēng)個(gè)人承諾書
為貫徹黨的精神，落實(shí)中央、省、市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定精神，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng)，提高服務(wù)能力，厲行勤儉節(jié)約，樹立醫(yī)務(wù)工作者良好形象，醫(yī)院結(jié)合自身實(shí)際，做出如下承諾。
一、精簡(jiǎn)會(huì)議數(shù)量，提高會(huì)議質(zhì)量。全院性的會(huì)議定期集中召開，能不開的堅(jiān)決不開，可以合并的堅(jiān)決合并。開短會(huì)、講短話，嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)秩序；各職能部門組織的會(huì)議有明確的主題，會(huì)前充分準(zhǔn)備，會(huì)后抓好落實(shí)。從嚴(yán)控制舉辦大規(guī)模的群眾性活動(dòng)和各類表彰會(huì)以及進(jìn)行各種檢查、評(píng)比活動(dòng)。
二、減少發(fā)文數(shù)量，提高文字質(zhì)量。提高文件、簡(jiǎn)報(bào)文字質(zhì)量，嚴(yán)格實(shí)行發(fā)文審批制度，不發(fā)沒有實(shí)際意義的文件，杜絕華而不實(shí)的宣傳報(bào)道，精簡(jiǎn)壓縮文件、簡(jiǎn)報(bào)篇幅，院內(nèi)使用的文件、信息和一般工作聯(lián)系能用醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)、電子郵件、信息的，盡量不印紙質(zhì)文件。
三、注重調(diào)查研究，抓好工作落實(shí)。改進(jìn)調(diào)查、檢查方式方法，院領(lǐng)導(dǎo)及職能科室工作人員要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅(jiān)持深入臨床醫(yī)技等科室調(diào)查研究，督導(dǎo)工作落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決醫(yī)療、服務(wù)、管理及醫(yī)患醫(yī)護(hù)之間等方面出現(xiàn)的問(wèn)題�？剖覅R報(bào)工作要講真話、報(bào)實(shí)情、獻(xiàn)實(shí)策。
四、簡(jiǎn)化接待工作，不搞公-款聚餐。進(jìn)一步規(guī)范接待管理工作，嚴(yán)格按照來(lái)客對(duì)象級(jí)別、人數(shù)控制接待標(biāo)準(zhǔn)，減少內(nèi)部接待陪同人數(shù)。接待不上高檔菜，不喝高檔酒水，不安排其他娛樂性活動(dòng)。
五、規(guī)范廉政紀(jì)律，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控。設(shè)備科、總務(wù)科、藥劑科、財(cái)務(wù)科、物資供應(yīng)中心等科室，堅(jiān)決杜絕客戶、供應(yīng)商的宴請(qǐng)和禮金。醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部做好各臨床科室主任、護(hù)士長(zhǎng)外出參加學(xué)術(shù)會(huì)的審批和監(jiān)管，同時(shí)使用好手中的權(quán)力，對(duì)科室之間人員調(diào)整，不得接受禮品，做到嚴(yán)格把控。
六、厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。全院各種學(xué)術(shù)講座、專家授課及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)院檢查工作等，均不擺鮮花、不鋪紅毯。強(qiáng)化車輛管理，嚴(yán)格落實(shí)公務(wù)車輛出車登記、報(bào)審批制度等規(guī)定，杜絕公車私用現(xiàn)象。
七、提高-干部修養(yǎng)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。院領(lǐng)導(dǎo)、中層干部帶頭解決實(shí)際問(wèn)題，帶頭真抓實(shí)干，自覺接受法律監(jiān)督、組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿-論監(jiān)督，以模范行動(dòng)推動(dòng)醫(yī)院黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。制止鋪張浪費(fèi)、揮霍公-款等行為，對(duì)有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違規(guī)的科室和個(gè)人嚴(yán)肅處理。
八、關(guān)心職工生活，密切干群關(guān)系。創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制，加大醫(yī)院兩個(gè)文明建設(shè)步伐，切實(shí)解決職工困難，積極問(wèn)計(jì)于民，提高職工幸福指數(shù)，切實(shí)營(yíng)造和諧醫(yī)院氛圍。
以上承諾，歡迎監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0398-3118019
轉(zhuǎn)變作風(fēng)承諾書(確定)
為認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾 “八項(xiàng)規(guī)定”和公司關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的具體要求，深入開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)“樹形象”活動(dòng)，現(xiàn)鄭重地向組織做出如下承諾：
一、堅(jiān)持改進(jìn)作風(fēng)、樹立形象。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和公司關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)具體要求，不違反規(guī)定、擅自妄為。
二、堅(jiān)持嚴(yán)守紀(jì)律、遵守黨章。嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，自覺遵守黨章、維護(hù)黨章，不發(fā)生違反政治紀(jì)律的行為。
三、堅(jiān)持顧全大局、勇于擔(dān)當(dāng)。牢固樹立大局觀念和責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)決策部署，不在貫徹執(zhí)行上打折扣、做選擇、搞變通。
四、堅(jiān)持聯(lián)系群眾、深入基層。密切聯(lián)系職工群眾，深入基層了解真實(shí)情況，切實(shí)研究問(wèn)題、解決困難、化解矛盾、促進(jìn)工作，不脫離群眾、作風(fēng)飄浮。
五、堅(jiān)持真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效。杜絕形式主義和浮夸作風(fēng)，提高工作效率和質(zhì)量，做到日事日畢、日清日高，不推諉扯皮、辦事拖拉。
六、堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。反對(duì)鋪張浪費(fèi)和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，不盲目攀比、奢侈浪費(fèi)。
七、堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，自覺接受黨組織、黨員和職工群眾的監(jiān)督，不拉幫結(jié)派、計(jì)較個(gè)人得失。
八、堅(jiān)持秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)。嚴(yán)格遵守廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做到遵紀(jì)守法、規(guī)范履職，不無(wú)視法紀(jì)、貪污受賄。
九、堅(jiān)持生活正派、情趣健康。模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣和不良生活方式的侵蝕，不沉溺于燈紅酒綠、聲色犬馬。
十、堅(jiān)持率先垂范、踐行承諾。不發(fā)生違反作風(fēng)建設(shè)及其它違規(guī)違紀(jì)的行為。 若違反以上承諾，給企業(yè)造成不良影響或經(jīng)濟(jì)損失的，自愿接受黨紀(jì)、政紀(jì)處分；觸犯法律的，自愿接受法律處罰。
職 務(wù)：
承諾人：
2015年 月 日
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