- 相關推薦
2018日語專業(yè)就業(yè)前景
日語專業(yè)就業(yè)形勢一直趨于穩(wěn)定,表面上看日語專業(yè)風光依存,但是,隨著經濟、社會、文化的發(fā)展,社會對日語專業(yè)人才的需求發(fā)生了變化。下面由百分網(wǎng)小編為你整理的日語專業(yè)就業(yè)前景，希望大家希望!
商務日語就業(yè)前景
商務日語專業(yè)就業(yè)前景總體還是不錯的
一、日企數(shù)量大幅攀升 中國良好的投資環(huán)境、巨大的市場潛力為日本企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。近年來，在津的日資企業(yè)數(shù)量大幅度增加。據(jù)2001年的《天津日資企業(yè)要覽》記載，日本企事業(yè)單位常駐天津的代表機構為617家，日資企業(yè)為2967家;而2005年該刊記載的代表機構數(shù)量已經達到了1083家，日資企業(yè)數(shù)量為3234家。
兩項相加，截至2004年底，天津的日本公司和代表處達到了4300多家。日企增多了，吸納勞動力數(shù)量自然也增多。據(jù)測算，在華日資企業(yè)直接和間接吸納就業(yè)人數(shù)920萬人。
二、日企人才需求旺盛 從專業(yè)的日企人才服務機構了解到，今年前4個月，日資企業(yè)招聘需求旺盛，每個月都有400多項崗位需求委托。和去年同期相比，日資委托獵頭招聘的比例增加了，這表明一些高端職位正在向本地人才招手。
根據(jù)相關專家分析，日企在快速消費品、制造業(yè)、金融和貿易商社等領域對人才的需求量較大。一些金融方面的崗位需求量也有增加，原因是部分日本金融和保險公司進入了天津。另外，IT企業(yè)對軟件人員需求量也很大，懂日語的軟件工程師尤其難覓，很多公司不得不委托培訓機構代為培養(yǎng)。
三、日語是入職門檻 李小姐曾經是一位護士。兩年前，她計劃轉行到日資企業(yè)做文秘，但日語是最大的門檻。如今，經過兩年培訓，通過日語能力一級考試的李小姐已經到一家日資企業(yè)上班。
專家認為，會日語是進入日企的一大優(yōu)勢，懂日語的人求職相對容易，一般能得到人才機構至少三次推薦。目前，天津開設日語專業(yè)的高校只有十幾所，培養(yǎng)的總人數(shù)不過幾百人，難以滿足日資企業(yè)對于日語人才的需求量。當然，僅僅會日語是不夠的，如果應聘高級崗位，還需具備多方面素質。
人們普遍認為，日資企業(yè)的工資要低于歐美企業(yè)，事實并非如此。創(chuàng)價曾對日資企業(yè)薪酬進行過不完全調查，發(fā)現(xiàn)日語專業(yè)的學生起薪一般為3000元左右，高于其它語種的學生。而且這種差距會隨著工作時間的增長而拉大，最小差距也在千元以上。
四、能用日語流利對話 日資企業(yè)青睞“能說會做派” 天津市中小企業(yè)人才交流服務中心近日舉辦的日資企業(yè)人才招聘專場傳出信息，能上機能操作、可用日語流利對話交流的“能說會做派”最受日資企業(yè)的青睞。此次專場提供日資企業(yè)各類崗位數(shù)百余個，求職者眾多。
繼2月底本市舉辦首次日資企業(yè)人才招聘會，日資企業(yè)對本地人才的需求繼續(xù)呈現(xiàn)旺盛態(tài)勢。目前落戶天津的日資企業(yè)已達5000余家，近七成為制造類企業(yè)，今后一二年內將進入中國投資的萬余家日資中小企業(yè)也以機械制造、時裝加工生產類為主，因此，相關的機械制造師、時裝設計師、各類操作工、以及企業(yè)擔當(日企主管)的職位需求最多。
此外，貿易類、服務類日資企業(yè)分別占第二、第三位，貿易主管、銷售經理、市場經理、營銷服務等崗位需求數(shù)量也很大。 據(jù)人事專家介紹，日資企業(yè)需求人才突出要求是懂日語、具有專業(yè)操作技能，即“能說會做派”;同時要有日企特別重視的做事勤奮、為人謹慎、講究儀表、懂得禮貌等優(yōu)點。
據(jù)了解，日資企業(yè)薪資一般管理層高于國內企業(yè)1.5倍，技術操作工高于國內企業(yè)50%-70%。實習生薪資也有2000元-3000元。招聘人才非常有競爭力。
日語專業(yè)就業(yè)前景
據(jù)統(tǒng)計，日語人才在各行業(yè)的就業(yè)比例為：日資企業(yè)占50%-60%;國家機關(包括外交部、各級政府、海關、外經貿辦公室和貿易促進協(xié)會等)占20%左右;日語教師和日語導游各占10%左右。
上海的1萬多家外資企業(yè)中，日資企業(yè)就占了近60%，超過6000家，穩(wěn)居外資企業(yè)之首。加上中、日雙邊貿易的迅猛發(fā)展，從事對日業(yè)務的國內企業(yè)也呈不斷增長的態(tài)勢，企業(yè)急需大量日語交流和翻譯人才。因此，許多同學都把進入日企作為自己職業(yè)生涯的開始。
上海地區(qū)日企數(shù)量逐年增長，截止2013年底的統(tǒng)計，駐上海日企的數(shù)量已經達到8155家。隨著在
上海的日企現(xiàn)地化程度不斷推進，來上海開拓商機的日本中小企業(yè)不斷增加，對人才的需求也是日益增長。除了日語專業(yè)人才以外，日資企業(yè)對具有理工科專業(yè)背景、熟練掌握英語或粗通日語的畢業(yè)生也是青睞有加。同時，也紛紛向廣大的應屆生們打開了通過日語專業(yè)招聘出國工作的大門。中國與日本是政冷經熱，所以外貿持續(xù)增長，日語人才更加需要。日資還是青睞雙語人才。
日本日語專業(yè)的選擇及就業(yè)前景分析
日語專業(yè)可以分為三大類：
1、 純日語專業(yè)，有些學校比如叫做日語(語言文化)
2、 有傾向的日語專業(yè)，比如：日語(國際貿易) 日語(商務)
3、 雙專業(yè)雙學位，比如：日語+法律 日語+計算機
日本就業(yè)前景較強的文科專業(yè)有哪些
日語專業(yè)出身的學生畢業(yè)后赴日深造已經成為一個大趨勢，據(jù)統(tǒng)計，在赴日讀研的同學中，約占一半的同學，在國內讀的本科專業(yè)為日語或二外為日語。日語專業(yè)的學生雖然大都過了1級，但是進入大學院該如何選擇專業(yè)卻成了不少學生糾結的問題。因為根據(jù)日本大學院的規(guī)定，日語專業(yè)的留學生在申請大學院研究生時可以選擇的專業(yè)只有言語文化，地域研究，日本語教育學和心理學等幾個方向。一般來說對于日語專業(yè)的學生我們會推薦選擇文學方向、言語學方向、比較社會文化方向、教育學方向、社會學方向的專業(yè)，當然，如果學生有雙學位的話也可以選擇雙學位專業(yè)，商務日語專業(yè)同學可以選擇國際貿易相關專業(yè)。
但是有很多大學單純學習日語的學生對于以上列舉專業(yè)并不感興趣，或者認為這些專業(yè)隊對于將來的就業(yè)幫助不大，會提出想學習經濟、管理類等相關專業(yè)，其實這些并不是說一定不能申請，只是像經濟類專業(yè)要求要有數(shù)學基礎，想必大多數(shù)日語專業(yè)的學生對數(shù)學是很束手無策的`吧。因為成功申請到研究生只是一只腳邁進了大學院，將來經過半年至一年甚至兩年時間參加修士入學考試，如果沒有專業(yè)基礎的話，即便是申請到了研究生，赴日后在研究室的學習也會有很大障礙，甚至不能成功考入修士，那樣的話我們經過一番努力申請來的研究生就此灰飛煙滅，如此一來得不償失。
文科本身就是一個對語言要求很高的學科，所以想申請日本的一流大學，尤其是日語專業(yè)學生，日本語能力測試1級的水平還是需要有的，鑒于日本大學研究生的申請體制，老師能夠判斷一個日語學生學習能力的只有1級考試成績。所以1級分數(shù)越高，申請好學校的成功率越高。從這一點也給了日語專業(yè)同學一個建議，就是如果想申請一流大學，就不要局限于專業(yè)，繼續(xù)本專業(yè)的研究學習，畢竟進入名校就讀所接觸人和事物的層次會有質的區(qū)別。
文科類本身就與理工科不同，理工科可以說是有專門性，而文科類同學專業(yè)性卻不強，所以以后可以充當就業(yè)屏障的，就是自己的語言能力。在日本就業(yè)的時候，首先用人單位對你的定義就是一個外國人，尤其是文科學生，那么是否能夠把日語說明白，就成了用人單位對求職人員最起碼的要求，否則連面試都聽不懂，怎么會錄取呢?再者就是在國內就業(yè)，留學日本歸來的學生，學習文科的，最大的優(yōu)勢還是日語，你比沒出國的人要說的好，比他們更了解日本社會，比他們更了解日本人的思維。所以說，一切都要歸根于日語能力，這就是文科學生就業(yè)的大前提。
【日語專業(yè)就業(yè)前景】相關文章：
日語專業(yè)的就業(yè)前景07-13
日語專業(yè)就業(yè)前景07-05
日語就業(yè)前景07-15
日語專業(yè)就業(yè)前景好不好12-02
日語專業(yè)就業(yè)前景怎么樣07-19
2017日語專業(yè)就業(yè)前景07-13
商務日語就業(yè)前景06-18
2017日語就業(yè)前景07-13