精選員工承諾書合集10篇
在充滿活力,日益開放的今天,能夠利用到承諾書的場合越來越多,承諾書如經(jīng)合同認(rèn)可,可以作為合同的一部分一同履行。你寫承諾書時總是沒有文字可寫?下面是小編為大家收集的員工承諾書10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
員工承諾書 篇1
本人受雇于_____公司_____部門_____崗位。根據(jù)該崗位的特殊性,本人承諾遵守入職時簽署的《誠信協(xié)議》,并附加、重點遵守以下條款:
1、保守公司技術(shù)機(jī)密信息:
。1)公司的技術(shù)機(jī)密包括并不限于:公司標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)類程序文件、檢驗規(guī)范、制程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、公司設(shè)計開發(fā)方案、圖紙、樣品、產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書(含BOM);
(2)公司的技術(shù)機(jī)密禁止以任何形式向外界提供,包括但不限于紙件、電子文檔、網(wǎng)上傳播、口頭傳播;
。3)公司的技術(shù)機(jī)密禁止私自拷貝于個人電腦、U盤等個人存儲設(shè)備中;
。4)公司電腦等辦公設(shè)備禁止私自安裝光驅(qū)、USB接口、安裝QQ等;
(5)嚴(yán)禁在上班期間上網(wǎng)、聊天、下載與工作無關(guān)事項;
(6)以上規(guī)定的禁止事項因工作需要,按照公司規(guī)定操作的除外;
2、保守公司客戶信息:
。1)公司客戶信息包括并不限于:客戶名稱、地址聯(lián)系人等基本信息資料、客戶訂單、單價、客戶圖紙、檢驗規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、圖紙、樣品、往來郵件等;
(2)嚴(yán)禁將客戶信息直接或間接提供給我司同行;嚴(yán)禁將客戶信息直接或間接提供給客戶同行;嚴(yán)禁將客戶信息用于個人用途;
(3)以上規(guī)定的禁止事項因工作需要,按照公司規(guī)定操作的除外;
3、保守公司供應(yīng)商信息:
。1)公司客戶信息包括并不限于:供應(yīng)商名稱、地址聯(lián)系人等基本信息資料、檢驗規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、圖紙、樣品、往來郵件等;
(2)嚴(yán)禁將客戶信息直接或間接提供給我司同行;嚴(yán)禁將供應(yīng)商信息用于個人用途;
。3)以上規(guī)定的禁止事項因工作需要,按照公司規(guī)定操作的除外;
如違反以上承諾內(nèi)容,愿按公司《公司保密制度》、《獎懲條例管理辦法》的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任!
特此承諾!
承諾人:
日期:
員工承諾書 篇2
首先,我很感謝老師和全體同學(xué)對我的信任,給了我這一次為大家、為班級服務(wù)的機(jī)會,同時,也給了我一次好好鍛煉自己的機(jī)會,在以后的工作中,我會努力的工作,堅守職責(zé),盡心盡力的做好本職工作,為大家和班級提供好的服務(wù),不辜負(fù)大家對我的信任與期望。接下來,我會談?wù)勛约簩M織委員的認(rèn)識與看法,并提出自己在本學(xué)期的工作計劃。
我一直以來把黨內(nèi)的組織委員和團(tuán)內(nèi)的組織的職責(zé)與義務(wù)相等同起來,認(rèn)為黨的許多事物主要是從事思想工作的,很少參與像政府那樣的實踐意義明顯的活動;因而,以前的我認(rèn)為組織委員的任務(wù)在保留其重要性的前提下并不是很繁多、困難,認(rèn)為組織委員(像黨內(nèi)的一些職務(wù)都是應(yīng)該差不多的吧)是一個很輕松就能搞定的活兒。但是,知道自己真正的當(dāng)上組織委員、認(rèn)真的搜查了一些對于組織委員的職責(zé)及其相關(guān)的資料后,才明白我的很多認(rèn)識都是錯誤的,團(tuán)內(nèi)的組織委員確實與黨內(nèi)的組織委員有很多的相似之處,但在本質(zhì)上是不一樣的,黨的意義上的組織委員要正式和圣神。現(xiàn)在,我所理解的組織委員的職責(zé)主要有:
①了解團(tuán)員的思想動態(tài),及時向團(tuán)支書匯報,配合其他委員做好團(tuán)員的思想教育工作;
、谡莆請F(tuán)員的模范事件和遵守團(tuán)的紀(jì)律的情況,做好考評工作;
、圬(fù)責(zé)班上會議記錄、團(tuán)員管理、收繳團(tuán)費,做好團(tuán)員人數(shù)統(tǒng)計,保管上級組織下發(fā)的文件;
、軋F(tuán)結(jié)班級內(nèi)的每一名同學(xué),督促和幫助同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活,營造團(tuán)結(jié)和諧的班集體;
、萦斜O(jiān)督個班委的工作的責(zé)任,與團(tuán)支部成員一起調(diào)節(jié)可能存在的各種矛盾,努力形成團(tuán)結(jié)向上的局面;
、蘧牟邉澓徒M織班級活動,積極努力擴(kuò)大班級的外圍影響力。
當(dāng)好一名同學(xué)不容易,當(dāng)好一名班干部更不容易。它需要強(qiáng)大地耐心、責(zé)任心、激情和一顆為大家服務(wù)的奉獻(xiàn)的心,也離不開良好的工作計劃與規(guī)劃。
現(xiàn)在,我就說明一下我本學(xué)期的工作計劃與主要任務(wù)。主要有五點:
其一,為建立和實現(xiàn)班級共同的奮斗目標(biāo)而不斷努力。共同的奮斗目標(biāo)體現(xiàn)了班集體的建設(shè)方向,反映了全班同學(xué)對于班級建設(shè)的要求與美好愿望。因此,各班委與同學(xué)應(yīng)團(tuán)結(jié)起來,從實際出發(fā),討論并確定本年度或本期的班級的總體規(guī)劃,并有計劃、有步驟的提出切實可行的階段性目標(biāo),鼓勵同學(xué)們克服困難,團(tuán)結(jié)互助,為實現(xiàn)班級的共同目標(biāo)而努力奮斗!
其二,發(fā)展積極良好的政治氛圍。引導(dǎo)同學(xué)們關(guān)心時事,并積極的發(fā)表自己的看法,以加深同學(xué)們對于黨的路線和方針政策的認(rèn)識;同時,桂同學(xué)們積極參加校、院、班組織的活動。
第三點,培養(yǎng)班級良好的學(xué)習(xí)氛圍。是班級成員逐漸發(fā)展成為學(xué)習(xí)目的明確、學(xué)習(xí)態(tài)度端正、遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律、熱愛學(xué)習(xí)的好同學(xué),積極發(fā)揚“團(tuán)結(jié)、獻(xiàn)身、求實、創(chuàng)新”的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。
第四點,多舉行生動活潑、豐富多彩的課外活動。應(yīng)該結(jié)合現(xiàn)代學(xué)生的特點,充分發(fā)揮每個同學(xué)的特長,多開展一些科技、文化、體育、娛樂等第二課堂活動,達(dá)到既鍛煉能力又提高素質(zhì)的目的。
第五點,為培養(yǎng)同學(xué)們的集體主義觀念和紀(jì)律觀念而努力工作。集體主義是班級工作的靈魂,對班級工作的順利展開起著重大作用,而較強(qiáng)的紀(jì)律則是優(yōu)良學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的必備條件。班委成員應(yīng)團(tuán)結(jié)一致,密切聯(lián)系同學(xué),其模范帶頭作用,要對工作有忠誠的.責(zé)任感、對廣大同學(xué)高度負(fù)責(zé)的熱情和勇于克服困難的精神,把本班建設(shè)成一個努力、團(tuán)結(jié)、互助、負(fù)責(zé)的班級,一個有活力、有紀(jì)律、有凝聚力的強(qiáng)大的班級!
以上的工作計劃可能不是很全面,如果同學(xué)們還有好的建議可以積極的提出來,我會虛心聽取同學(xué)們的意見,并且積極配合本班的班委盡量完善我們工作上的不妥。我會堅持把“為同學(xué)服務(wù)”作為工作的首要目標(biāo),得到同學(xué)們和老師的認(rèn)可。只有這樣,同學(xué)們才會心悅誠服的接受,才能得到同學(xué)們的配合,才能團(tuán)結(jié)全班同學(xué)!
承諾人:
員工承諾書 篇3
為進(jìn)一步提高投遞服務(wù)能力和質(zhì)量、提升郵政形象,改善投遞員生產(chǎn)條件,今年省公司為全區(qū)城市自行車段道(含三縣城關(guān)區(qū)域段道)配發(fā)了投遞電動車,目前我局全區(qū)城市段道(含三縣城關(guān)區(qū)域段道)已實現(xiàn)投遞電動化、農(nóng)村段道實現(xiàn)投遞摩托化,此舉不僅極大地提高了郵政投遞效率和速度,還體現(xiàn)了“綠色、環(huán)保、低碳”的出行理念。
為規(guī)范電動車的日常使用、保養(yǎng),現(xiàn)提出以下要求,請相關(guān)單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行:
一、所有電動車須統(tǒng)一上牌后方可上路行駛;
二、對所有使用電動車的投遞員要進(jìn)行使用前的駕駛、安全培訓(xùn),培訓(xùn)合格,方可上路行駛;
三、所有使用電動車的投遞員要嚴(yán)格遵守《蚌埠市郵政局電動車管理辦法》規(guī)定,做到安全行車。
承諾人:
日期:
員工承諾書 篇4
為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德,我愿向公司承諾:
一、 本人在上崗時保證個人資料、 相關(guān)證件真實有效, 并已接受相關(guān)醫(yī)院體制檢查, 在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史,也未存在任何職業(yè)病傾向,更無職業(yè)病潛伏 狀況。
二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系,無勞資或經(jīng)濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜,無任何競 業(yè)限制約定,若出現(xiàn)原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任,均與公司無任何關(guān)系,給公司帶來的 損失,將由我本人承擔(dān)。
三、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確,將嚴(yán)格遵守和履行各項制度;若有 違反,愿意接受公司相關(guān)處罰,觸犯法律的,愿承擔(dān)法律責(zé)任。
四、任職期間,不在外兼職,并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時間,因工作需要將服從 加班的安排和接受崗位調(diào)配。 。
五、自覺維護(hù)公司榮譽(yù),不利用職務(wù)之便貪污舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或 盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來從事其他活動。
六、自覺維護(hù)公司利益,不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司 財物,對與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費,愿意接受公司的調(diào)查和處理。
七、遵守公司保密規(guī)定,保守公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場所,不向 他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺維護(hù) 公司聲譽(yù)。
承諾人:
______年____月____日
員工承諾書 篇5
部門或單位: 工作崗位及職務(wù):
為加強(qiáng)自我約束與管理,切實履行崗位職責(zé),服務(wù)農(nóng)場中心工作,本人慎重作出如下承諾:
一、認(rèn)真執(zhí)行工作交辦第一責(zé)任制,不以任何理由推拒農(nóng)場工作安排;個人事務(wù)與農(nóng)場工作安排相沖突時,無條件服從農(nóng)場安排,特殊情況提前向場領(lǐng)導(dǎo)請示。
二、嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和農(nóng)場規(guī)章制度。執(zhí)行值守紀(jì)律,絕不脫崗。嚴(yán)格按規(guī)定履行請假手續(xù),凡屬病假,出具門診診斷記錄和相關(guān)材料;凡屬事假,詳細(xì)說明請假事由和起止時間。杜絕編造虛假理由請假,杜絕事務(wù)交辦時的臨時請假,杜絕未經(jīng)批準(zhǔn)擅自起假。
三、自覺保護(hù)農(nóng)場及本部門公共物品,保障部門工作正常運轉(zhuǎn)。
四、愛惜辦公用品,不隨意浪費。嚴(yán)禁因公款吃喝,虛假報銷。
五、尊重每一位來訪職工群眾,熱情接待,認(rèn)真傾聽,及時給予解釋和解決。
六、認(rèn)真做好本崗位工作,接到工作不推諉,出現(xiàn)問題不推卸。
七、不在工作日飲酒,不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌、下棋等娛樂活動,下基層公務(wù)活動時,不接受基層單位在經(jīng)營性飯店的招待。
八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織,不違反規(guī)定駕駛公車,不隱瞞個人重大事項,堅持重要事項報告制度。
九、保證每天24小時通訊暢通,嚴(yán)禁因個人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫扯绊懝ぷ鳌?/p>
十、自覺維護(hù)單位形象,講團(tuán)結(jié),顧大局,不做有損單位形象之事。
承諾人:
(簽字)
年 月 日
員工承諾書 篇6
我_____于___ __年__ _月____日已被____ __公司錄用,在____ _部門擔(dān)任______職務(wù),試用期為 _____個月,為明確本人在工作期間之責(zé)任,我愿意向公司作出以下承諾:
一、恪守誠信。我保證我所提供的本人簡歷、證件、復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任公司未有任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。
二、認(rèn)真遵守公司《員工手冊》之規(guī)定,自愿接受《員工手冊》的內(nèi)容和裁決,履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1~5倍的罰款,或承擔(dān)法律責(zé)任。
三、保證不在外單位兼任或任職,不參與設(shè)立含本人股份在內(nèi)的公司,不得直接、間接或變相經(jīng)營與集團(tuán)公司相同的業(yè)務(wù)。
四、不得損害公司利益,不得利用職務(wù)之便徇私*弊,不得虛報報銷費用。
五、在公司工作期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,本人愿意接受公司財務(wù)審計部及總裁辦的調(diào)查。
六、若因本人某種原因離開公司,必須提前三十日(試用期間提前三日)以書面形式通知人力資源部,且在離職前將本職工作作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求我按工資三倍賠償公司的權(quán)力,如給公司帶來其他經(jīng)濟(jì)損失或物品占為己有的,我將愿意按照公司的要求接受調(diào)查、退還和賠償。
七、若被集團(tuán)公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,集團(tuán)公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù),并同意履行第六項離職交接、清款事項。
八、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?九、我保證在離職后,不得單獨或聯(lián)合其他人實施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內(nèi)直接、間接服務(wù)于同行業(yè)或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
十、本人承諾已與前工作單位徹底解除和終止勞動合同,不存在任何勞動關(guān)系。如因我欺騙集團(tuán)公司,公司可立即解聘我,且不用公司承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償。
十一、在公司工作期間,如果我同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成公司的工作任務(wù)造成影響,或者經(jīng)集團(tuán)公司提出,我拒不改正,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù),且不用承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償。
承諾人:_____________ 身份證號碼:____________
承諾時間:___________ 家庭住址:_____________
承諾人聯(lián)系電話:
員工承諾書 篇7
本人自20 年 月 日加入 有限公司,擔(dān)任 職務(wù),并愿意向公司作出以下承諾:
一、恪守誠信,我保證我所提供的個人履歷資料(包括個人簡歷、身份證、學(xué)歷證及相關(guān)資料證書復(fù)印件)及其他基本情況真實、無誤、絕無欺詐成份。
二、本人自 年 月 日開始在 公司擔(dān)任工作,至今累計工作年限為 年。本人 年 月 日離職,與該公司完全終止勞動關(guān)系,無任何事實勞動關(guān)系,并在過往的單位工作期間無任何隱匿、偷盜、破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在,同時也未有任何違反國家法律、法規(guī)在案追查中。
三、本人已熟知公司員工相關(guān)規(guī)章制度等規(guī)定,愿意遵守和履行公司的各項規(guī)章制度。不故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機(jī)密。
四、若因本人某種原因離開公司,必須提前三十日(試用期間提前三日)以書面形式通知,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退還領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求賠償?shù)臋?quán)力。
五、遵守公司薪資保密制度,不向同事透露本人薪資或打聽他人薪資,已知悉薪資的計算方法,月薪已包含社會保險每月繳交的費用,如需公司代為購買,需另交申請代辦。
入職員工簽名:
入職日期: 年 月 日
員工承諾書 篇8
XXXX有限公司:
本人于 年 月 日已被貴公司招錄試用,為表誠信,防患瑕疵,自愿向公司作出以下承諾:
一、恪守誠信,本人保證所提供的個人簡歷、證件、復(fù)印件等真實、無誤,絕無欺詐成份,且保證本人在前任公司從未有任何違法、違規(guī)行為或受任何不良處分,F(xiàn)因個人原因,原單位不能提供離職證明,責(zé)任在我本人,與貴公司無關(guān)。若由此產(chǎn)生的法律責(zé)任和損失均由本人承擔(dān);
二、本人已不用再到學(xué)校上課,可全職上班,如有請假、離職按照公司相關(guān)規(guī)定辦理;
三、已了解并獲知本人所從事工作的職責(zé),包括工作時間、工作內(nèi)容、工資待遇、晉升渠道、工作地點等,已確認(rèn)無任何疑問;
四、試用期不符合公司要求,接到公司停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
五、無論由于何種原因離開公司,必須按公司要求以書面形式通知公司,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,愿意按照公司規(guī)章制度接受處理;
六、公司因經(jīng)濟(jì)情況不良,發(fā)生經(jīng)濟(jì)性裁員時,愿遵照公司要求離職,接受公司按國家相關(guān)政策發(fā)放的資遣,不提任何其他條件和要求,在規(guī)定的時間內(nèi)辦理好離職手續(xù);
七、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機(jī)密;遵守公司薪資保密制度,不得向同事透露本人薪資或打聽他人薪資;
八、本人絕對服從公司領(lǐng)導(dǎo)及主管的領(lǐng)導(dǎo)、教育和幫助;
九、本人將按公司要求積極參加公司的各項專業(yè)培訓(xùn);
十、遵守公司《人事管理制度》,服從公司任何工作調(diào)遣與指令;
十一、在離職后,不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為;
十二、本人已參加公司組織的新員工培訓(xùn),已完全了解到公司的規(guī)章制度,本人愿意認(rèn)真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度;如有違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚恚?/p>
1、遲到30分鐘以內(nèi)(含30分鐘)罰款20元/次,遲到30分鐘以上,扣除半天薪資;早退一次扣 除半天薪資;無故曠工1天(含1天)扣罰3天工資及相關(guān)補(bǔ)貼,1年內(nèi)無故曠工累計達(dá)到5天 (含5天)或連續(xù) 3天者,扣罰當(dāng)月工資20%,若扣除后的剩余工資部分低于公司最低工資標(biāo)準(zhǔn), 則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付,同時視作自動解除勞動關(guān)系處理;全年遲到或早退累計滿30次,屬嚴(yán) 重違反企業(yè)規(guī)章制度,企業(yè)將按勞動合同法有關(guān)規(guī)定解除勞動合同。
2、未打卡/次/人,扣款20元。代打卡/次,代打者一經(jīng)查實,罰款100元/次,被代打者罰款50元/ 次,直接主管承擔(dān)連帶責(zé)任,扣罰50元/次;
3、員工在試用期內(nèi)提出離職,須提前3天遞交書面申請,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意,報人力資源中心審批
后,方可辦理離職手續(xù)。員工試用期轉(zhuǎn)正后,若提出離職,須提前30天;員工入職3日內(nèi)提出辭 職,不計發(fā)薪資。
4、遵守公司相關(guān)紀(jì)律規(guī)定,不得出現(xiàn)打架斗毆、酗酒鬧事、偷盜等行為,否則按公司相關(guān)規(guī)定 及國家法律法規(guī)處理;
5、員工在廠區(qū)內(nèi)參訓(xùn)、工作以及外出廠區(qū)等,需按公司規(guī)定注意個人安全;
6、我廠員工宿舍除照明電器、電視、收音機(jī)外,其它電器一律不允許使用,如發(fā)現(xiàn)一律沒收,對此 產(chǎn)生的后果員工需負(fù)相應(yīng)責(zé)任;
7、在廠區(qū)住宿的員工,須遵守公司宿舍管理相關(guān)規(guī)定,不得出現(xiàn)留宿外來人員和異性、損壞公物、 擾亂秩序等行為;
8、工作期間應(yīng)遵守食品安全相關(guān)規(guī)定,所有女員工必須將頭發(fā)扎起或盤起,不得披頭散發(fā);男員工 頭發(fā)做到前不及眉、側(cè)不接耳、后不蓋領(lǐng),鬢角不超過耳朵的二分之一。
十三、以上承諾是本人自愿真實的決定。
承諾人簽名并按手印(手印按在簽名上面): 年 月 日
員工承諾書 篇9
XXX公司(以下簡稱“公司”):
本人 身份證號: 于 年 月 日入職公司,職位是 。本人入職時,公司已向我告知應(yīng)按法律規(guī)定繳納各項社會保險費用,公司也一直要求給予本人繳納社會保險。但經(jīng)本人慎重考慮,本人不愿意購買社會保險,故請公司不要為我辦理社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險等),即本人放棄公司為本人繳納社會保險的權(quán)利。 本人在此承諾:因本人放棄公司為本人繳納社會保險的權(quán)利而產(chǎn)生的一切后果均由本人自行承擔(dān),與公司無關(guān)。本人并承諾不得以此為由要求解除與公司的勞動關(guān)系并要求公司作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
特此承諾。
承諾人:
身份證號:
年 月 日
員工姓名: 身份證號碼:
單位名稱:
入職日期: 年 月 日
員工承諾書 篇10
承 諾 書
本人: (身份證號碼: )。因戶籍在外地并在當(dāng)?shù)刭徺I了社會保險,故要求成都市**物業(yè)有限公司取消為本人在成都購買社會保險。因此造成將來的利益損失由本人自行承擔(dān)。
本人承諾,自愿放棄包括但不限于因工資、福利、養(yǎng)老、醫(yī)療保險待遇和其他社會保險費以及補(bǔ)償金、賠償金等而發(fā)生的所有勞動爭議向用人單位(成都市**物業(yè)有限公司)提起任何仲裁、訴訟的權(quán)利。否則,由此給成都市**物業(yè)有限公司造成的管理風(fēng)險,由本人向公司支付補(bǔ)償金1萬元。
承諾人:
日 期: