新教師培訓心得
新教師培訓心得1
時間總是過得太快,轉(zhuǎn)眼間一年的新教師培訓要結(jié)束了,有不舍有期待,但更多的是感恩與感謝。感謝這一年來進修學校為我們安排的各種培訓,感謝這一年來在背后為我們付出的工作者們。這一年來我們受益匪淺,學到了很多東西,得到了成長和進步;叵肫甬敵跷覀冞M行集中軍訓的日子,大家還是一副青澀的模樣,還對幼教行業(yè)不夠了解,如今我們已經(jīng)工作了一年,真正走進了幼教行業(yè),這其中的酸甜苦辣想必只有我們自己知道。
每次培訓,老師們都精心組織與安排,針對我們新教師工作中面臨到的實際問題,安排了涉及到各個教學領域的講座,例如:語言、數(shù)學、科學等領域的講座,主講的老師們都是有著多年一線工作經(jīng)驗的老教師,她們不僅準備了精美的PPT,還用生動親切的語言給我們講述,加上互動環(huán)節(jié),使我們在輕松愉悅的氛圍中鞏固了理論知識,學習到了教學活動設計的.方法和思路。
在這一年的培訓中,我們多次觀摩了各種領域的優(yōu)質(zhì)課,并參與其中,進行研討和評價,這對于一名新教師來說,是很難得與寶貴的經(jīng)歷,它能讓我們更加直觀地了解到如何上好一節(jié)課,什么樣的課才是適合幼兒園適合孩子的,這著實豐富了我們的教學經(jīng)驗,也更加促進了我的成長。
在數(shù)次觀摩的活動中,令我印象深刻的是一次翠屏山幼兒園的男教師教學展示活動,讓我們充分地領略到了男教師的風采,他們身上的的活力、教學活動中的“隨意”、睿智以及和孩子們之間的親切互動都讓人記憶深刻,值得我們學習與思考。還有一次在天元城幼兒園的區(qū)骨干教師公開課的展示活動也讓我記憶猶新。尤其是大班的一節(jié)美術(shù)課《小物件、大聯(lián)想》,教師突破傳統(tǒng)教學思維,運用借形想象的方法,利用生活中的小物件讓幼兒進行多角度的聯(lián)想和想象,最終孩子們通過添畫和組合的方式,制作出了一幅幅漂亮的美術(shù)作品,讓人眼前一亮。教學過程中老師的教態(tài)親切自然,和孩子之間的互動恰到好處,活動題材的選擇也比較新穎、富有創(chuàng)意,這些都值得我們學習與借鑒。
雖然說一年的培訓即將落下帷幕,但是我們前進的腳步不能停止。隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念在不斷更新,所以我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求。過去,我們是領著孩子在學習,現(xiàn)在我們是和孩子一起學習。
當結(jié)業(yè)典禮結(jié)束后,我們也不再是新教師的身份,也不會再有這么集中的培訓和指導,希望大家在以后的工作中能夠做好自己的職業(yè)規(guī)劃,不斷學習,努力向著自己的目標前進,最后希望大家工作和生活一切順利!
新教師培訓心得2
到今天為止新教師的培訓工作已告一段落,雖然每天都頂著炎炎夏日來回在學校和家的路上,但比起這幾天所學,這點酷暑和辛勞不值一提。幾天的培訓下來,我受益匪淺,感觸頗多。
這是一此系統(tǒng)的培訓。是學校為幫助新進教師熟悉學校開展的一次培訓;是學校為幫助新進教師熟悉學校辦學思想,日常管理制度的一次培訓;是學校為幫助新進教師在教學過程中順利解決教學問題的一次培訓;是學校幫助新進教師在短時間內(nèi)取得進步的一次培訓。
在這次培訓中,游院長給我們講解了教師的職業(yè)化,他發(fā)人深省的講解使我意識到了:教師應當是職業(yè)化的,也只有教師職業(yè)化才會充分發(fā)揮教育的正向功能。當今國內(nèi)教師職業(yè)化和國外還以一定差距,其原主要是教師的人文素養(yǎng)不夠。這給我們新進教師指明了前進的方向:在未來的教學生涯中,我們首先要認真研讀教材,積極開發(fā)校本課程,并在中個過程中學習專業(yè)以外的其他知識,從而提高自身的人文素養(yǎng)。通過夯實專業(yè)素養(yǎng),提高人文素養(yǎng)從而使自己成為一個職業(yè)化的教師。
陳老師在培訓中通過舊式學生成績數(shù)據(jù)的分析和現(xiàn)代學生成績數(shù)據(jù)的`分析的講解,讓我體會到現(xiàn)代的學生成績數(shù)據(jù)的分析的優(yōu)越性。從一張小小的成績單,我們可以從中分析出很多有關(guān)學生的知識掌握情況,以及在學習中存在的一些問題,以便我們改變教學策略,使之更適應學生的發(fā)展
蔣校長,吳校長,楊主任,王主任等學校領導為新進教師解說了學校的辦學歷程,辦學思想,辦學理念以及學校的管理制度。領導們細致入微的講解感動了我這個剛加入這個大家庭成員。使我感受到領導在竭力為我們服務,他們在為我們成長的每一步鋪路,這在其他學校是基本看不到的。蔣校長的三句名言還在我耳邊回響:“把水燒開”它教導我們在教學過程中無論遇到多大的難題,我們都要想辦法解決,永遠都不要做逃避問題的弱者,在長期如此的付出中,將教學工作這壺“水”燒開,燒出好的成績。“種好自己的責任田”教導我們在其位,謀其職。真正的將自己融入教學工作中,融入學生的生活中,融入學生的發(fā)展中。用辛勤的汗水澆灌出長勢良好的責任田!昂萌擞泻脠蟆笔菍W校對我們的激勵,告訴我們只要用心付出,干出成績,學校很記得我們的辛勞。吳校長給我們詮釋了如何做一名老師,如何成功完成教育、教學任務。
學校關(guān)心年輕人的成長這是這次培訓的最深刻的感想,學校除了給新老師講解如何做好日常工作,還專門找來學校優(yōu)秀的教師為新老師講解如何完成教學工作。各科首席教師毫無保留的將自己教學中的寶貴經(jīng)念傳授給新進教師。大到上課、備課,小到在學校工作中遇到某些個人小問題應怎樣處理。這樣我們會少走許多彎路。
感謝學校開展新教師培訓座談會,在這短短幾天培訓中我學到了很多很多,它消除了一個新進教師的諸多顧慮,彷徨和恐懼。使我們能輕輕松松融入這個大家庭,為我們快快樂樂的工作提供保證,謝謝!
新教師培訓心得3
關(guān)于新老師的培訓,在之前就有聽聞過,這也是促進新老師進步必備的過程。初出茅廬的我們,懷著對工作的好奇與熱情,在小事方面都盡心盡力,認真完成。但對于教學方面,還缺乏經(jīng)驗,需要不斷磨練、提高。
有幸于本周二下午,同全鎮(zhèn)其他新老師一起參與了由黃良增校長組織的新老師培訓會,在中小多媒體簽到后,便與任教語文的老師一同來到一(2)班,聽了由優(yōu)秀新教師代表陳慧老師上的一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,內(nèi)容為認識“口、耳、目、羊、鳥、兔”等六個象形字。聽完后,受益匪淺。首先,整個課堂中,她的聲音非常響亮,教態(tài)自然。對于一年級的小朋友,特別好動且注意力的.時間短暫,她能夠抓住一年級小學生的心理特點,變換不同的教學方式,進行生字教學,師生互動頻繁,避免了防空講、放單一的教學模式。在提問時,也不忘注重紀律,只有坐姿端正,安靜的舉手學生才能起來回答,并以小組為單位進行適當表揚,激發(fā)小組學習積極性,培養(yǎng)團結(jié)合作能力。單一化的教學方式會使學生極易乏味,產(chǎn)生疲倦,所以在今后的教學里,我也會盡量變換不同的方法,使學生在學中得到快樂,在快樂里進行學習。
接下來就是由中小數(shù)學教研組長向我們講述有關(guān)《20xx版數(shù)學課程目標》的一些改動,而她的解說也并非按部就班,而是以通俗、簡練的語言告訴我們,又對每一部分都舉了個實際的例子,說明她對這些不只是單純的表面理解,而已是融會貫通了。雖然現(xiàn)在任教的是語文,但是不分學科,每一項認真聽著,都有利于促進我們的成才與進步。其次是一位語文教研組組長也帶來了分享:每個階段的學習目標,如何提高教學質(zhì)量,有效的教學方式。聽這兩位老師的講解,心中不由肅然起敬,在年輕有為她們的鼓勵下,我也應該努力了!
然后由優(yōu)秀教師陳慧為我們分享了一些關(guān)于她有效管理班級的經(jīng)驗,對于她所說的教師應“以身作則”這方面印象比較深?吹浇淌依镉欣,首先自己做個表率撿起來,一次兩次,相信第三次不用你撿,學生就會彎腰去撿了。學生有強烈的向師性,老師給學生做了好的榜樣,學生自然而然也會向這方面靠近。正如黃良增校長所說,不說十幾二十年,未來的七、八年田墩的教育事業(yè)都與我們一同共進,所以如果能做到像陳慧老師這樣,相信整個的教學質(zhì)量也必定有所提高。
由汪亮主任講解的EEPO學習方式的訓練,EEPO課型方式的訓練以及田墩小學“三線”評課模式,大致的向我們講解了,也給了我們詳細的指導。經(jīng)過對資料內(nèi)容的琢磨加上汪亮主任的句句講解,我們對EEPO學習方式的內(nèi)容已有了初步滲透。
最后,廖遠亮主任對于我們的批改作業(yè)情況,備課方面給予了肯定與鼓勵,以及提出了寶貴的建議。通過這次的培訓,在接下來的教學時間里,我也會以身作則,用自己的行為去感染學生,并將這些方式方法融入具體事情當中,與學生一同進步。
新教師培訓心得4
作為一名剛剛畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,我很榮幸地成為xx師范學院教師隊伍中的一員。學校為了使我們新教師盡快適應大學的教學工作,特地對我們進行了一周的崗前培訓。培訓的時光,已經(jīng)如沙灘上的腳印隨著潮水的沖刷漸漸模糊了,但這一周的培訓,卻使我受益匪淺。
在培訓期間,我們除了學習《高等教育學》、《高等教育心理學》,還學習了《高等學?蒲泄ぷ饕(guī)范》、《高等學校教學工作規(guī)范》、《高等學校教師工作政策法規(guī)》等相關(guān)資料,除了獲得教學上的相關(guān)知識,也對相關(guān)的政策法規(guī)有了必須程度的了解。
一個星期的培訓,對于一個高校教師來說遠遠不夠。但是,在以后的工作中,在對學生的管理和教學中,我將學以致用,不斷完善自我走向成熟,做一名合格的高校教師。
作為一名非師范專業(yè)畢業(yè)的教師,從事高校教學工作,自己覺得雖然本專業(yè)理論的掌握能夠滿足教學的需求,但在運用教學方法、掌握學生學習心理方面欠缺得很多。透過這次崗前培訓,學習了高等教育學、高等教育心理學,彌補了我的不足,專業(yè)理論和教學實踐相結(jié)合的潛力得到提高,對以后的教學工作充滿信心,F(xiàn)將這一階段的學習和工作心得體會作一個總結(jié):
“傳道、授業(yè)、解惑”,教師的身上肩負著很多崇高而艱巨的職責。對于“好教師”的理解,人各有異,我作為一名初次參加高等學校教學工作的新教師,感到既興奮又緊張。這種復雜的情緒來自于對實現(xiàn)職業(yè)理想的欣喜,同時還包含著對能否勝任這份工作的擔憂。在培訓中,映象最深的就是“敬業(yè)、職責心”這幾個字。捫心自問,我相信自己能做到愛學生、負職責、認真對待工作這幾點,于是,懸著的心中有了一絲坦然,相信透過努力,自己能成為一名好老師。
其次,培訓為我即將面臨的實際工作帶給了許多方法和策略。在培訓中,幾位從教多年、教學經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好大學教師的'要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,提到了繼續(xù)教育和科學研究潛力的培養(yǎng),作為一名高校教師,就應具有較高的科學研究潛力和學術(shù)素養(yǎng),老師們勉勵我們努力在科研上做出成果,并將之融會于教學之中;在談到應對困難如何克服的問題上,老師們還提出了如何搞好同事關(guān)系的方法。
最后,在這次崗前培訓中使我認識到,作為一名大學教師,就應掌握現(xiàn)代的教學工具,注意信息技術(shù)與學科課程的整合。
崗前培訓在使我獲得成長和進步的同時,也使我意識到自己欠缺的東西還很多,因此,我會一如既往地虛心向資深教師求教,以嚴謹、認真的工作態(tài)度進一步提高教學質(zhì)量,同時加強學習和自我修養(yǎng),使自己早日成長為一名合格的高等學校教師。
短暫的培訓結(jié)束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,會使我終生受益。同時我也相信xx師院在校領到和全體師生員工的共同努力下會走向一個又一個的輝煌。
新教師培訓心得5
20xx年6月,我們南明區(qū)教育局為我們這批的新老師安排了為期十天的培訓。
在為期十天的培訓里,教育局為我們這些學員安排了新老師必備技能課程,也為我們安排了都是區(qū)里優(yōu)秀的老師。通過主講教師的生動講解和對問題的探討,我學到了很多新的理念和研究問題的方法,不論是在教學方面還是在班主任工作方面都受益匪淺。首先,在教學方面:即將為人師,既欣喜又不安,因為形勢所迫,在社會上從事很多行業(yè),卻沒有從事教育行業(yè),在學校所學的知識和技能沒有得到實踐,對于專業(yè)知識和教課技能已經(jīng)很生疏了。通過這次的培訓,讓我領悟到,如果想要成為一名優(yōu)秀的人民教師,必須增強使命感,樹立好榜樣。提高自己的業(yè)務水平,擁有扎實系統(tǒng)精神的專業(yè)知識,廣泛深厚的文化科學基礎知識、全面深刻的心理知識。就要在以后的`工作中一定要加倍學習,多向有成功經(jīng)驗的資深教師學習,不斷充實自己,本著對每一位學生負責的態(tài)度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認認真真?zhèn)浜妹恳还?jié)課、上好每一節(jié)課,保質(zhì)保量地完成教學工作任務。
對于一個剛步入基礎教育的教師來說,認清形勢、正確定位自己的位置是非常重要,有了這個大致的概念,我們就很清楚:自己從事的基礎教育的責任重大。通過深刻的理論闡述和經(jīng)典的例子結(jié)合,使的講座的效果達到比較高的境界,特別是在這樣一個教育環(huán)境下,教師成長途徑很多,的確需要我們好好去反思和借鑒。
常言道,師傅領進門,修行在個人。我想,這次培訓活動已經(jīng)把我領進了教育教學的神圣殿堂,對教師來說,成長最重要的是以終身學習為途徑的自我培訓,我的自我培訓之路還很長,我的專業(yè)成長道路也還很長,我要像朝圣那樣虔誠而持久地搞好自我修行,爭取做個無愧于“老師”這個神圣稱謂的好老師,做個不斷進步,永不停步的陽光教師,用自己扎扎實實的教學教學探索和實踐踐行好教育廳大力推
行的素質(zhì)教育!從培訓中我也學到了有關(guān)新教師的新知識技能,對于我們新教師在工作中遇到的問題作了一些反思和探討,也為我們提供了很好的參照,要培養(yǎng)好學生,首先教師必須要有良好的素質(zhì)和心態(tài),這樣才能為學生提供榜樣。所以教師的心態(tài)和素質(zhì)是非常重要的。
這樣的培訓,對于我的以后教育來說,很有意義。從整個教育大背景、教師的如何成長、教師的心理、教師的教科研、班主任工作實踐和經(jīng)驗、學生的評價等多方面進行了闡述。對于這一期間的培訓,我有自己的理解和體會:必須要將理論轉(zhuǎn)化為自己的實際行動,扎實地做好每一項工作,為自己正確的定位!芭踔活w心來,不帶一跟草去”這句話,深深地留在了我的腦海里,它將成為我的行動指南,并時刻提醒我未來的人生道路該如何邁步。
新教師培訓心得6
作為即將上崗的新教師,我參加了為期三天的新教師崗前培訓。短暫的教師培訓使我受益匪淺,感觸頗多,同時也令我豁然開朗。從一場場精彩的講座中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往的那一套不成熟的觀念。一些些鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面就談談我對新教師培訓的點滴體會:
透過三天認真的培訓和自己的學習,我明白了教師的使命和職責,并且扭轉(zhuǎn)了我原先一些錯誤的思維。教師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,教師即“蠟燭”,燃燒自己去照亮學生,只講奉獻而不求回報,以至于在社會重重的無形壓力下,教師肩負著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),它既不偉大也不渺小,但它卻在當今社會上有著不可忽視的地位。俗話說:“再窮不能窮教育”,教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處,容許不了忽視。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業(yè)中,每個教師都務必有職責感,教書育人雙重重任予一身,它不僅僅代表著教好學生的文化知識與技術(shù),而且還要更好的教育學生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就務必熱愛自己的選取,調(diào)整好心態(tài),靠著職責感,努力做好工作!
然而,光靠職責感也是不行的,還務必在頭腦中貯存“墨水”,想給學生一滴水,教師就務必有長流水的趨勢,孜孜不倦地學習,儲備豐富的知識,這樣才能教給學生更多的知識。這幾天幾位輔導教師講的課就充分印證了這個事實。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。從事這個行業(yè)應對的是一群對知識充滿渴求的.孩子,將他們教育好是我們的職責和義務。這就要求我們加強“教育藝術(shù)”的學習,加強科學文化知識的學習。例如學習“如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng)”、“如何做好班主任工作”等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。
在應對新的狀況,在推進素質(zhì)教育,倡導更新教育理念的同時,我覺得教師的勞動就應充分體現(xiàn)靈活、機動性,以學生為本,一切為了學生,一切服務于學生。原先我認為教師在畢業(yè)后,工作時只要勤備課,勤批作業(yè),勤解題,勤答疑就行了。但是此刻看來,這是絕對行不通的,我們在學校里學的專業(yè)知識并不是和時代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學習,不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學工作到達最優(yōu)化,教育活動才最有效率!教育要與時俱進,教師只有學習!
雖然這幾天接觸到的只是理論知識,但今后,我會結(jié)合這幾天所學的知識,努力擴展自身的知識面,不斷深度鉆研,改正不足,爭取在各個方面做得更好,做一名合格的中學教師。
新教師培訓心得7
小學新教師培訓心得培訓已成結(jié)束,雖然時間不長,但卻給我留下了深刻的印象。
這次培訓適應了全面實施素質(zhì)教育和基礎教育課程改革的要求,適應了中小學教師教育技術(shù)培訓的需要,滿足了教師的需求。在培訓中,我認真聽取講座,深入研習教材,及時按質(zhì)按量完成練習?梢哉f受益匪淺。
首先,與以往人們所熟悉的教師培訓不同的是:這里聽不到授課教師滔滔不絕的講授,整個培訓過程中,既有實用的教育理論、技術(shù)還提供了各種教學工具和軟件?梢哉f既指引了未來教學的方向,還領著老師向著這個方向走了一段。培訓完畢,你就能帶著這個“能夠直接應用于課堂教學的、融入了計算機和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的產(chǎn)品”回到課堂,而且馬上可以把這個產(chǎn)品運用到真實的課堂教學的中去。誠然,完成這個項目,需要教師做大量工作。你要改變以往的教學方法和教案設計。學會在網(wǎng)上、光盤資料中搜尋有用的教學資源;你要編制所選定的學科中單元的“主題單元學習計劃”;此次的教育技術(shù)培訓并沒有為你提供太多現(xiàn)成的學習計劃、學習內(nèi)容,只有少量教學案例,讓你在實踐的過程中,用自己的經(jīng)驗、體會,去補充、去完善,去參與編寫?梢哉f這次培訓的中心目的就是把教師推向教育技術(shù)改革的前沿,讓教師在不斷的教學實踐中尋找更好的教學方法和教學技術(shù)。
其次,本次培訓采用小組合作的形式,通過相互討論方式進行。老師布置的每一個任務,都會在小組內(nèi)產(chǎn)生激烈的討論,在討論的過程中,很多問題逐步得到解決,最終由代表將討論的結(jié)果進行匯總,并在全班進行交流。這樣使得每個人的觀點都能得到呈現(xiàn),而這些觀點往往具有代表性。通過探討有助于我們每位老師認識到對教育技術(shù)存在的誤解。使我更深刻的認識到教育技術(shù)不是對電腦和網(wǎng)絡的簡單實用,而是現(xiàn)代科技手段與課堂教學的有機整合。它需要我們靈活的加以運用。要做到這一點,就需要我們對教育技術(shù)能熟練運用。我想這就是這次教育技術(shù)培訓的.直接目的。
最后,本次培訓使我們對于“問題的設計”、“規(guī)劃主題單元”、“設計單元學習評價”有了進一步的了解。我一定把這些感悟用在以后的教學中,并不斷的完善它。
在經(jīng)過了這幾次的培訓后,參與者在完成這樣一個“任務”的過程中,不僅能夠基本掌握在本學科教學中應用計算機、互聯(lián)網(wǎng)所必需的技術(shù);同時,也感受到了一種新的教學模式,取得和其他教師共同合作的經(jīng)驗,明白了如何才能將技術(shù)合理地融入課堂教學和學科活動中,增強學生的學習能力,提高學科教學質(zhì)量。
當然,給我留下更深印象的,主要是在這種培訓過程中所感受到的教育技術(shù)改革的重要性和不斷提升教育理念的必要性。
新教師培訓心得8
原諒我可能會用寫一篇作的形式寫一篇培訓體會。去年的這個時候我們參加了入職培訓,今年的這個時候我們又參加了新教師實習期滿培訓。準瞬間一載年華流逝。前段時間回大學和舍友相聚,回首校園四年往事歷歷在目,我們沒有談自己的工作和生活,因為校園的美好更值得留戀?粗@里一張張稚嫩的臉龐,熟悉的場所里有的只是不熟悉的過去。我們就像載著時光機回到過去,而我們注定只能活在當下。無數(shù)次的嘆息聲中回蕩著刺耳的警鐘聲:你們不再年輕,不再屬于這里,不再可以為所欲為,你們開始另一種生活了!有意義與否也全在于你自己!
前面只是我的一點感概,因為突然有一點點的.害怕,年少時做錯事情,別人可以原諒你,幫助你,因為你還年輕,可是現(xiàn)在我的新教師生涯都結(jié)束了,再過段時間更年輕的教師就了,就不能再用你還年輕這樣的字眼去為自己開脫。我必須要有所行動不讓生活太平淡。對于整個宇宙,人的一生是平凡的,但對于自己,卻應該是不平凡的。
我珍惜每一次培訓學習的機會,因為這些優(yōu)秀的靈魂總會震撼和撞擊我的心靈,讓我為之一震,讓我躍躍欲試。我急切的想將培訓學的新理論新思想用于我新學期的教學中,我想我是可以做好的!
我并不擅長記錄或者寫作,總覺得自己寫的字不是這里不順,就是那里不通。所以坦白的講,教學一年我并沒有養(yǎng)成寫教育日記和教育隨筆的習慣,只是偶爾思考時隨便拿出一張紙記錄一下思想的行跡。但每一個卓有成就的教育家都是大作家,他們可能沒有非凡的學功底,沒有華麗的辭藻,但一張張紙卻可以升華他們的思潮,大到蘇霍姆林斯基,魏書生,朱永新,小到身邊這些優(yōu)秀的教育工作者,也許他們在開始工作時也是懵懵懂懂的,然而造就差異的是一天一天的筆耕不輟,是不停的思考。他們沒有停下手中的筆去記錄自己的教育事跡,記錄自己的思想火花。這應該是我第一個培訓后的體會,也就是我要養(yǎng)成的習慣之一!
培訓時一位老師說的話我當時感觸相當深,我們現(xiàn)在處在一個復雜的教育環(huán)境中,一邊新教育思潮激勇澎湃,另一邊腐朽的應試教育理念根深蒂固,在很多老師尤其是老教師的思想中很難剔除,從教一年,我的教育思想也被左右晃動著,我一邊被新教育的理念行動吸引著,另一邊也被應試教育理念拉扯著,總是不敢行動,有時也不知該如何行動,因為總被一些老師的不作為和不行動影響著,仿佛我的嘗試會被當作另類。好在一次次的培訓和學習,周圍志同道合的同事多了起,我們開始認識新教育,雖然并沒有完全讀懂他,但我開始不斷的思考它,踐行它,新學期就打算再一次開始和學生們的開始屬于我們的新教育生活,我已經(jīng)開始心潮澎湃了!
平凡中演繹不平凡,與其在那回憶過去,感嘆時光流逝,不如好好活在當下,如龍應臺所說:每一個被我看見的瞬間剎那,當被我采下,而采下的每一個當時,我都感受到一種美的逼迫,因為每時,當稍縱即逝;稍縱,即逝。
新教師培訓心得9
教育局為我們新教師組織了一次培訓,作為市直的老師我感到無比的幸運,因為我們能有這么好的機會去傾聽優(yōu)秀教師的經(jīng)驗,感受大師們的育人經(jīng)歷。一天的培訓,給我感受最大的是:我需要學習的東西還有很多,自己擁有的東西太淺薄,雖然對高代、數(shù)分研究的很多,但是對于小學課本研究的卻很膚淺,雖然對于教育學、心理學理論知識掌握的熟練,但是對于十幾歲的孩子們的心理研究卻很少,了解的也不多……所有的這一切,都需要經(jīng)過不斷的摸索,創(chuàng)新。每一個問題對于我來說都是全新的,但不要害怕,向他人學習,自己努力,相信會做好。
上午聽了牛見玉老師的報告,我深深感到她的平易近人,她的教育像詩歌一樣優(yōu)美,而想想自己的教育水平和教育經(jīng)驗還遠遠不夠。從牛老師那里我發(fā)現(xiàn),對學生來說,一定要嚴格要求;心里要有幾個故事;備課時先自己寫再看教案,找出自己不恰當?shù)牡胤;對于一年級的管理,牛老師也給出了許多寶貴的經(jīng)驗:如,不能用正規(guī)的教育來約束他們,而應該用兒歌來強調(diào)各種規(guī)范,但要要求學生安靜,讓他們隨時有事干,很喜歡牛老師學校的辦公方式——走進課堂,走近學生,在課堂里近距離感受學生的'心聲。還要不斷的充實自己,讀一些有用的書,擴大自己的知識面。牛老師的教育是和風細雨的,孕育出的學生是茁長成長的。自己要學習的東西很多,在這充足的時間里要讓自己充實起來。
下午是王偉香老師的報告,這是第二次聆聽王老師的感悟和心得。每次聽完她的報告都會給我?guī)韯恿。王老師有自己獨特的教育方法。她教育學生會根據(jù)學生的性格等因素采取靈活的教育方法,這就是教育機智吧。任何教育方法我們不能拿來就用,必須先掂量掂量這個方法如何使用。無論教育怎樣的學生,都需要教師自身具有靈活的教育技術(shù),每個孩子的心靈都是孤獨的,他們需要教師給他們關(guān)懷和信心。從王老師的報告中,我明白了一點,三百六十行,行行出狀元。如果孩子實在不愛學習,那就放開他吧,但是培養(yǎng)他良好的人格品質(zhì)是我不能放開的。還有,作為老師一定要勤快,特別是對于我這個新老師,腿勤些,手勤寫,口勤些。
培訓中還有四位名師為我們做了簡短的報告。讓我們領略了大師們那各具特色的風采。成為一名老師容易,但要做一名好老師卻不容易,都要付出艱辛的勞動并擁有責任心。相信只要肯努力肯學習,肯探索,總有一天我也會教育出美麗的花朵,才不會后悔沒有讓誰在班級里落下。
非常感謝教育局領導們對我們的關(guān)心和培養(yǎng)。我剛踏上教師這條路,我希望在這條路上別留下遺憾,讓孩子們得到應有的發(fā)展,甚至是超越發(fā)展,期待……
新教師培訓心得10
20xx年5月24日,我有幸參加了在薊縣第一小學舉行的新教師集中培訓活動,感覺收獲很多,可以說受益匪淺。
活動第一項是參觀學習一小的主題班會。在一小美麗的小姑娘的帶領下,我們來到了五年級八班的教室。八班這節(jié)主題班會的主題是“家長會以后”,主要讓學生講述家長會以后自己身上發(fā)生的各種變化。首先,老師與同學們一起回顧了家長會舉辦的情況,及家長的表現(xiàn)。接下來,老師拋出一個問題:家長會后,你的家長在自主管理方面和你說了什么?通過學生的舉手回答,了解學生感受,教師引導學生在自我管理上如何去做,并提出家長期望。利用五項常規(guī)評比和家庭自主學習和生活讓學生討論自主管理方面的進步。最后,評選九部委之星。整節(jié)班會課給我的感受是:教師干凈整潔,課堂布置溫馨有序,老師話語溫柔親切,學生課上積極活躍。老師通過循循善誘的話語,幫助家長傳遞心愿,讓學生逐漸懂得如何做好自我管理和家庭自主管理。對于如何開展班會課,我學到了很多。
活動第二項是聆聽李雙鳳老師“喜看稻菽千重浪,傾聽幼竹拔節(jié)聲”的經(jīng)驗講述。李雙鳳老師”立威----動情----智引“的'管理方法讓我受益匪淺。讓我感觸最深的是李老師關(guān)于如何樹立班級威信的講述。她講到要制定具體可行的班規(guī),并確定執(zhí)行監(jiān)督小組;培養(yǎng)得力的班干部,講究精細和粗放;充分利用班會課,解決學生的問題。李老師的做法操作性強,并且有效,值得我們學習。不僅如此,她的動情深深感動著我們,智引啟發(fā)著我們,在我們感受到她的愛心、耐心、細心的同時,也深深地反省著自身的不足。作為新教師,我們還有很作不足,需要在日后的教學工作中多加學習,完善和提高自己。
活動第三項是參觀一小的課間操。我們深知一小班容量大。然而,在如此人數(shù)眾多的操場上,卻沒有見到混亂,反而秩序井然。同學們緊跟口令,不吵鬧打斗,不大聲喧嘩;老師們認真負責,駐守崗位;執(zhí)勤員們?nèi)巳松蠉,認真為同學們服務。
活動第四項是教育局班局長和教研室書記江湖。劉書記為我們講述了國內(nèi)外教育實例,向我們強調(diào)習慣培養(yǎng);班局長講述了責任感的重要性,對我們提出了加強專業(yè)素養(yǎng)和網(wǎng)上學習的要求。領導們話語親切,和藹,給我很大的鼓舞。在日后的工作中我將努力學習,加強自身修養(yǎng)。
活動最后,劉莉校長為幫助我們成長進步,給我們安排了一些任務。包括在教學過程中要依據(jù)現(xiàn)代化課程理念進行教學;在提高教學成績上,要加強優(yōu)秀生和學困生的輔導,合理安排教學時間;建立個人博客,記錄教學工作中的點滴。本次培訓讓我對自己的職業(yè)角色和今后的教育道路有了一個更明確的方向。培訓結(jié)束了,但我的內(nèi)心多了幾分堅定和充實。從教之路任重而道遠,今后,我將不斷努力,多多學習,反思進取,爭取成為一名合格的、優(yōu)秀的人民教師。
新教師培訓心得11
8月19日至23日,廈門市教育局組織了新教師崗前培訓活動。在這幾天的學習過程中,作為一名剛剛加入教師隊伍的我,收獲頗豐。
培訓期間,市教育局任勇副局長、市教科院李依銘老師、城市職業(yè)學院林雪卿老師、廈門二中湯瑾老師、集美中學劉衛(wèi)平校長等領導和老師,都分別給我們作了精彩的講座,這使我們大受啟發(fā)。他們所提到的有關(guān)《教師法》、《教育法》、班主任工作常規(guī)與方法、教師心理健康等內(nèi)容,正是我們這些剛剛走上教師這個崗位的老師們所要面對的問題。
第一,作為新教師,我們應該認真學習《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)文件,嚴格要求自己。既然我們選擇了教育事業(yè),就要恪盡職守,忠誠人民的教育事業(yè),無私奉獻,并積極進取,開拓創(chuàng)新,不斷更新教育觀念,樹立終身學習的思想,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷地挑戰(zhàn)自己,超越自己。
第二,在教學方面,作為新教師,我們應該掌握好課堂教學藝術(shù),提高課堂教學質(zhì)量。在日常教學工作中,我們要時刻保持嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,努力采用風趣幽默的話語和新穎的授課方式,化繁瑣為簡單、死板為生動,使學生聽起來輕松而容易掌握。為了做好這一點,我們這些新教師就應該不斷豐富自身學識,努力提高自身能力和業(yè)務水平,主動、虛心向身旁教學經(jīng)驗豐富的老師學習,從而在教學過程中不斷改進自身的教學方法,提高自身的教學水平
第三,在班主任工作方面,作為新教師,我們要有強烈的愛心與責任心。熱愛學生,尊重、理解學生,對學生具有強烈的責任心,是班主任做好德育工作的一個重要前提。沒有對學生的愛與責任,也就不可能有真正成功的教育。因此,我們這些新教師在實際工作中,更要多一份愛心與責任心,把真摯的愛融入整個班級之中,不僅要愛那些好學生,更要愛那些有缺點的學生,使每一個學生都能從教師這里得到一份愛,從而更加自愛、自尊、自強和自信。
當然,作為新教師,我們也應該努力提高自身的.心理健康水平。只有心理健康的教師才能培養(yǎng)出心理健康的學生。因此,為了更好地教育學生,教師自己首先必須是心理健康的人。這就要求我們這些新教師在日常教學過程中,應時刻調(diào)整、維護和提高自身的心理健康水平,從而以良好的心理健康狀態(tài)來影響學生,使學生更好地成長。
總之,在教育領域里,我尚是一名新手。在今后的教學生涯中,我仍需要接受更嚴格的鍛煉和挑戰(zhàn),相信在有關(guān)領導和老師的幫助下,在我自身的努力下,我一定會不斷進步,為廈門的教育事業(yè)貢獻我自己的一份力量!奥仿湫葸h兮,吾將上下而求索”。
新教師培訓心得12
為了幫助新教師盡快適應新的工作崗位,形成正確的職業(yè)教育觀念,具備良好的師德和教風,養(yǎng)成良好的工作習慣。柳州市教育局組織了全市近200多名教師進行上崗前培訓。培訓主要是采取‘專家講座、教師作課、現(xiàn)場評課、案例研究、問題解決’的主題式互動研修模式,為新教師提供了一個理論聯(lián)系實際、立體而全面、生動而真實的學習過程。
培訓一開始,全體新教師在柳州市教育局局長撒忠民的帶領下在國旗面前莊嚴宣誓。宣誓后撒局長就對教師提出了深切期望:希望全體教師們學會等待、學會分享、學會寬容、學會選擇、學會合作、學會創(chuàng)新。開班典禮后,林煒科長主講《學校班主任工作涉及的法律問題探析》。緊接著高月亮督學又給新教師帶來精彩的演講——《閱讀改變?nèi)松鷮W習成就未來——和新型教師談做學習型教師》的講座。接下來幽默詼諧的殷茁雄書記給大家作了《堅持科學發(fā)展,構(gòu)建和諧社會》的演講。他們從理論層次上告訴大家:要想做一名好教師,必須不斷的學習,不斷的充實自己,使自己成為一名終身學習型的教師。
培訓中期,工作在教學一線的老師分別來為新教師做課。景小麥慧老師首先教給大家做班主任工作的法寶,那就是搞好家校聯(lián)系,利用家長的力量來管理班級和教育學生,她的講座就好似及時雨,滋潤大家的心田。講課結(jié)束后魚峰區(qū)教研室陸劭恒老師又帶領新教師走進名師課堂,研讀于永正如何教授《慈母情深》這篇課文,緊接著又對景小的'佘柳金執(zhí)教的《烏鴉喝水》一課進行了精彩點評,進一步指導新教師設計教案。
培訓中后期,鵝山路小學的吳蓉副校長給老師們帶來了感動的一課:《愛與堅持——新時期班級管理工作斷想》,她教會大家不要打破學生成長的規(guī)律,全身心地投入教學,用學識、人格魅力和精神力量去呵護、引領學生的成長。柳南區(qū)實驗小學副校長肖玲以《新課程下教師應該如何備課》為主題,她把教師比喻成導演,把教案比喻成劇本,把學生比喻成演員,只有師生共同參與才能把這出戲演好。
培訓后期,新教師有幸,再次聽到公園路小學孫小鳳老師上的一節(jié)主題班會課,她的課堂輕松而不失活力,讓學生在實踐中為柳州山水獻計策。鵝山路小學的章月芳校長的《新時期中小學德育工作的特點》和唐麗老師的《研究,從這里起步——與新教師談教科研》的講座把這次培訓推向高潮,柳北區(qū)教育局蘇敏局長給老師們做專題講座一課則為此次培訓劃出了一個圓滿的句號,她以故事的形式為我們講述了她的教育經(jīng)歷,讓新教師在感動中學習。
在這次培訓中新教師都相探討在教學過程中存在的問題,在這個互相交流中的過程中不斷地反思自己,充實自己.提升自己。通過這次培訓大家都收獲了很多,也意識到不僅要用先進的理論武裝自己而且還要用于指導實踐。
通過近一個月的培訓,讓新教師感到了肩上的重擔。教師的職業(yè)生涯是漫長而艱巨的,要快樂地走下去,要用自己的愛心去感動學生,用自己的人格魅力去感染學生,用自己的激情和努力去培養(yǎng)學生。
新教師培訓心得13
8月底的崗前培訓,給新入職的老師們一個很好的緩沖。有些入職教師已有若干年教齡,但大部分是應屆畢業(yè)生,實習經(jīng)歷與短短的5天培訓遠遠不夠使人成長為一名自信站在講臺的教師。教師是一門注重實踐的職業(yè),所以對一大批新教師而言,哪怕專業(yè)成績與學術(shù)論文再優(yōu)秀,盡快地站穩(wěn)講臺仍是一個巨大的挑戰(zhàn)。
從個人經(jīng)驗來說,不贊成把每位前輩的`講座體系及重點內(nèi)容都記錄下來,因為術(shù)業(yè)有專攻,前輩的教學科目及研究方向不同,你可大致了解,完全不必著急地低頭記錄不停,可能揀了芝麻丟了西瓜。培訓結(jié)束,你有可能丟在那里不再理會,根本找不出對你來說的“重難點”。(所以我不建議學生準備筆記本把我上課展示的知識照抄下來,教材精煉到你根本不用另外搭建體系,學生可將補充理解內(nèi)容記錄在旁。)對于每位學習者,需要注意和提升的部分不盡相同。通過5天培訓,我收獲頗多,下面將幾點心得分享給大家。
一、對學生的要求
1、引導學生學會預習,并達到相應效果。首先精讀課文三遍(是以自身學習經(jīng)驗所得數(shù)量)以上,書讀百遍其意自現(xiàn),其次結(jié)合導學案完成習題,最后獨立完成課本課后作業(yè)。學生所用教材是學生用書,老師必須明確這一點,教材內(nèi)容相對簡單,學生完全有能力獨自閱讀理解學習。
2、提出一兩個理解不透徹的問題,聽課時有側(cè)重點。學習知識的目的是解決生活實際問題,提高科學素養(yǎng),而不是成為做題機器。
3、物理是一門建立在實驗基礎上的學科,需要動手動腦學物理。每節(jié)課前3分鐘,小組成員上臺展示一個物理小實驗或解釋一種物理現(xiàn)象。(此課堂環(huán)節(jié)的可行性有待考究,是個人的初步設計,有助于學生小組合作交流與探究學習。)
二、對教師的建議
1、鉆研教材,不止步于所選版本,廣泛涉獵,參考其他版本的教學和背景資料。學生已提前預習,教師上課應對教材進行提煉式教學,如再照本宣科,則事倍功半。一方面,學生的知識得不到升華,另一方面,教師不會在學習方法上給予學生一絲幫助,授人以魚不如授人以漁。
2、教師不僅是一種職業(yè),更是一門專業(yè),其注重實踐,前提是不斷學習,積累理論知識。
3、對新教師來說,不能急功近利。寫一輩子教案不如寫三年詳案,可防止費話、大白話,其中教學三維目標不用刻意割裂。最后課后要認真反思。
4、可利用所有學科知識進行本學科的知識教學,但要突出學科特點,不能刻意求新求異。保持住自己的課堂個性,不能一味地模仿,否則會失去方向。
5、教學管理方面,先緊后松,教學生有思想、有責任、有真心。注意學生個體差異,尊重學生,使學生有健康心理,才能贏得學生尊重。
教與學,我們一直在路上……
新教師培訓心得14
是新教師培訓的第二天,天氣格外晴朗,可以說有點熱。新教師們陸陸續(xù)續(xù)地來到了實驗小學虎山校區(qū)。其實我沒去過六小,因此今天起得特別早,到新教師培訓心得了新車站一路往前走,我就跟著小走,我知道他們一定去六小的,所以跟著他們走就對了?墒俏乙豢词直磉只有7點半,是不是來的太早了。心想其他老師可能都還沒來呢,人生地不熟的,正好這時看到一個小小的身影,原來是胡佳。于是就和她一起走進去了。
進入校園,首先映入我眼簾的是學校優(yōu)美的校園環(huán)境,新調(diào)入上崗教師培訓心得我被深深地吸引了,心情一下子舒暢了許多。到了階梯教室忽然看到了金敏峰,原來他今天要上公開課,都是同一年畢業(yè)的,如今他們都是骨干級教師了,而我剛初出茅廬,此時,心想我一定要好好努力,做一名好教師,說得容易做起來難,不下苦功夫,哪有這么容易成功。接著開始了今天的第一節(jié)課,是金敏峰的科學課,雖然我沒上過科學課,不過各門學科都是有共性的,我或多或少有些自教師培訓己的感受和想法。例如學生的課堂常規(guī)上,調(diào)動學生的積極性上,如何引起學生的注意力等等,金敏峰老師在這些方面都有值得去肯定和學習的地方。另外一節(jié)英語課時陳彬彬老師的課,一節(jié)課聽下來,我覺得不錯的地方時她能用多樣的方法使學生去學習單調(diào)的內(nèi)容,把課變得生動有趣了,而且也十分注重學生的發(fā)音,通過和學生對話來提高學生的口語,對于三年級的學生來說要達到比較好的口語水平是比較難的.。
最后是評課階段,兩位老師分別闡述了他們的課程理念把自己的知識經(jīng)驗傳授給了我們。使我們收獲頗豐。平常我也不太喜歡寫反思,但是正是這平常點滴的積累才能使我們知識經(jīng)驗更加豐富,更加能夠看清自己的缺點,有反思才有進步,對于我們新教師多寫一些教學感悟或隨筆都是大有裨益的。在教師們的討論過程中,大部分老師都非常積極、評課活動也開展地如火如荼。
通過一個上午的聽課、評課、討論、交流。不僅使我們認識了的朋友,也使我們這個小學新教師團隊加快了成長的腳步,總而言之,今天收獲很大,我非常期待下一次的培訓。
新教師培訓心得15
經(jīng)過為期三天的培訓,在聆聽各位專家老師精心準備的講座之后,無論是在職業(yè)規(guī)范、教育能力還是師德師風方面都對我產(chǎn)生了重大的影響,讓我對教師這個職業(yè)有了新的認識與理解,尤其是師德師風方面。
正所謂學高為師,身正為范。作為一個師范專業(yè)畢業(yè)的中文系學生,平時接受的教育以及各種實習代課經(jīng)歷,讓我在專業(yè)素養(yǎng)以及教育能力方面都有了很大的進步,收獲了很多經(jīng)驗。之前的實習階段,我會把很多時間花費在提高教育教學水平上,同時也失去很多與學生溝通交流的機會。新教師培訓給了我一個很好的反思機會,在聽取專家對師德師風建設的講解之后,讓我對之前的教育方式以及行為有了進一步的改善和提升,也懂得了應該花更多的時間在和學生的溝通交流上。
師德是一種職業(yè)道德,首先就要求老師做到以下四點:
1、 愛崗敬業(yè)。只有真正愛上教師這個職業(yè),我們才會感受到其中的樂趣,而不是一味地抱怨工作的辛苦與乏味。
2、 尊重、關(guān)愛每一位學生。作為一明教師,特別是班主任,對學生的影響是巨大的。很多時候,我們的一句話甚至一個眼神都會對學生產(chǎn)生影響。所以,在提倡素質(zhì)教育的今天,在不能體罰學生這個基礎上,教師更應該做到的是不諷刺、不挖苦學生,保護學生單純的心靈。
3、 以身作則。孩子都喜歡模仿,在學校,老師就是學生模仿的對象,我們的一舉一動孩子都看在眼里。所以在以后的班主任工作中我們更要做到以身作則,以自身的美好品德給學生樹立積極向上的好榜樣。
4、 具有人格魅力。這一點是因人而異的,每個老師都具有獨特的人格魅力,需要我們在以后的教學過程中不斷挖掘。
教師應該“講師德,講責任,講奉獻”,在做到以上四點的基礎上,我們還應該樹立四個意識:
1、平等意識。從教師的角度看學生的世界,其實不難;難得的是老師會蹲下來,保持和
學生一樣的高度看世界。這一點讓我感觸頗深,很多時候,老師會為學生一些不能讓人理解的行為而煩惱,但我們并不能從自己的角度去理解學生,應該用自己的耐心和愛心,從學生的角度看待問題,而不是一味地曲解與否定。
2、陪伴意識。在學校,老師是孩子眼里的`大家長,在學生遇到困難的時候,老師更應該陪伴在學生身邊,關(guān)心愛護他們。
3、等待意識。所以的孩子都是一個獨特的個體。在個別學生跟不上學習進度的時候,教師的責任就是幫助他們慢慢地進步,不要想著一蹴而就。
4、啟迪意識。孩子的內(nèi)心都是敏感而脆弱的,老師應該以人格喚醒人格,以情感喚醒情感,做一個有溫度的老師,用溫暖的心去打開孩子的心。
作為新教師,在接受專業(yè)的師德師風培訓之后,懂得了保護學生的自尊,懂得了要尊
重學生的差異,懂得了學會放手。同時也懂得了教師肩上的擔子之重大,教師之路任重而道遠。但我堅信自己一定會在以后的教學工作中更加努力,讓自己成為一個有溫度、有責任心的老師。
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