春節(jié)慰問困難群眾方案(精選11篇)
為了確定工作或事情順利開展,時常需要預先開展方案準備工作,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。那么什么樣的方案才是好的呢?以下是小編整理的春節(jié)慰問困難群眾方案,歡迎閱讀與收藏。
春節(jié)慰問困難群眾方案 1
春節(jié)即將臨近,為營造和諧的社會環(huán)境和濃厚的節(jié)日氛圍,確保全區(qū)各族人民過一個歡樂、祥和、平安的春節(jié),經研究,決定春節(jié)期間對全區(qū)困難群眾開展走訪慰問活動。為圓滿完成此次慰問活動,特制定春節(jié)慰問活動方案如下:
一、慰問活動原則
。ㄒ唬┩怀鲋攸c。認真貫徹落實各級黨委、政府關于做好春節(jié)走訪慰問工作的有關要求,面向基層,結合黨的群眾忑教育實踐活動整改落實,進一步增強群眾觀念,改進工作作風,深入群眾、深入基層、深入一線,認真開展訪民情、排民憂、解民難活動,切實幫助困難群眾解決好吃、穿、住和過冬保暖等實際困難和燃眉之急。重點做好對老復員軍人、殘疾軍人、軍烈屬等重點優(yōu)撫對象和勞動模范、先進工作者及離休人員的優(yōu)撫慰問工作;認真解決困難老黨員、農村“五保戶”、特困戶、困難農民工,以及城市低保戶、下崗失業(yè)人員、殘疾人的.實際困難,切實把黨和政府的溫暖送到廣大群眾之中。
。ǘ┓旨壺撠。各部門要按照各自的工作職責范圍,結合黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育等活動,組織好本轄區(qū)、本部門、本單位的慰問活動,并廣泛動員開展送溫暖獻愛心活動,在全社會形成幫扶濟困的良好氛圍,推動建設。
。ㄈ┘凶咴L。各部門各單位要深入基層,統(tǒng)籌安排,突出重點,精心組織,輕車簡從,于20xx年2月18日前,認真開展集中走訪慰問活動。
二、慰問對象及標準
。ㄒ唬半p擁慰問”(重點優(yōu)撫對象)
1、慰問對象:在鄉(xiāng)殘疾軍人、“三屬”、在鄉(xiāng)老復員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人、參戰(zhàn)退役軍人、援外筑路民兵民工、60歲以上農村藉退役士兵。
2、慰問標準:
、僖恢了募墏麣堒娙嗣咳宋繂400元;
、凇叭龑佟泵繎粑繂400元;
、畚逯潦壴卩l(xiāng)殘疾軍人、在鄉(xiāng)老復員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人,參戰(zhàn)退役軍人、援外筑路民兵民工、60歲以上農村藉退役士兵,每人慰問200元。
(二)城鄉(xiāng)特困家庭、五保對象、特殊行業(yè)在崗職工、城市和農村低保特困戶、因病返貧、敬老院及貧困戶慰問
1、慰問對象:
、偬乩Ъ彝;
②特殊行業(yè)在崗職工(民政低保管理員);
、鄄糠殖鞘械捅L乩簦r村低保特困戶,因病返貧、五保對象、敬老院;
、20xx年以前,在園區(qū)農村原大隊、村公所、村委會三個階段連續(xù)任職10年以上(含10年),離職時未享受定期生活補助的村干部。
2、慰問標準:
、偬乩Ъ彝ッ繎粑繂1000元;
②特殊行業(yè)在崗職工每人慰問500元;
③部分城市低保特困戶部分和農村低保特困戶、五保對象、因病返貧、敬老院每戶(人)慰問400元;
④貧困戶每戶慰問200元;
、 20xx年以前,農村原大隊、村公所、村委會三個階段連續(xù)任職10年以上(含10年),離職時未享受定期生活補助的村干部每人慰問200元。
(三)離退休干部慰問
1、慰問對象:
。1)享受副調研員待遇的退休干部;
(2)副主任科員、主任科員、比照享受正(副)科級待遇的退休干部;
。3)勞動模范。
2、慰問標準:
。1)享受副調研員待遇的退休干部每人慰問1000元;
。2)退休干部每人慰問500元。
。3)勞動模范每人300元。
(四)農村和社區(qū)60歲以上黨員及貧困黨員慰問
1、慰問對象:農村及社區(qū)60歲以上黨員和貧困黨員。
2、慰問標準:農村及社區(qū)60歲以上黨員和貧困黨員每人慰問300元。
。ㄎ澹┨乩埣踩恕埣踩斯ぷ髡呒皻埣踩嘶痉⻊招枨髮m椪{查員
1、慰問對象:特困殘疾人、殘疾人工作者及殘疾人基本服務需求專項調查員。
2、慰問對象及標準:特困殘疾人、殘疾人工作者每人慰問500元;殘疾人基本服務需求專項調查員每人慰問300元。
(六)春節(jié)堅守崗位職工慰問
慰問對象:節(jié)日期間堅守在工作一線的職工(文化站、敬老院、派出所、消防中隊、交警中隊、供電所、衛(wèi)生院、值班室)。
。ň牛┓倘藛T困難戶慰問
1、慰問對象:部分服刑人員困難戶。
2、慰問標準:服刑人員困難戶每戶慰問200元。
。ㄊ┰诼氃诰幐刹亢痛髮W生村官慰問
1、慰問對象:在職在編村(居)委會干部和大學生村官。
2、慰問標準:在職在編村(居)委會干部和大學生村官每人慰問400元。
(十一)困難職工及鳳儀勞保站企退人員慰問
1、慰問對象:困難職工和鳳儀勞保站企退人員。
2、慰問標準:市級庫內庫外慰問困難職工每戶慰問300元。
(十二)河道管理員、垃圾收集中、灘地保潔員、鐵路護路員、公墓管理員慰問
1、慰問對象:河道管理員、垃圾收集員、灘地保潔員。
2、慰問標準:垃圾收集員、河道管理員、灘地保潔員、公墓管理員、鐵路護路員每人慰問200元。
三、相關要求
。ㄒ唬┪繂柗绞剑河刹块T領導分組集中慰問一部分人員,其余人員自行組織慰問。
(二)慰問時間:各級各部門務必于20xx年2月18前完成慰問活動。
。ㄈ┪繂栙Y金:本方案所需經費由財政統(tǒng)一安排。
。ㄋ模┬侣勑麄鳎盒麄鞑块T要協(xié)調好新聞單位,統(tǒng)籌做好春節(jié)各項慰問活動的宣傳報道工作。
(五)環(huán)境衛(wèi)生:春節(jié)前,各單位要組織開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,努力營造一個優(yōu)美的節(jié)日環(huán)境。
春節(jié)慰問困難群眾方案 2
春節(jié)即將來臨,為抓好我鎮(zhèn)民生工作,充分體現(xiàn)鎮(zhèn)黨委、政府對全鎮(zhèn)人民的親切關懷,確保他們能過上一個快樂、祥和、平安的節(jié)日,根據渝委辦【20xx】x44號和大足委辦【20xx】x5號通知精神,開展“送溫暖、迎新春”新年慰問活動,為做好這次慰問活動,特制定如下工作方案。
一、參加慰問活動的領導及工作部門
按照要求,各級領導干部要帶頭訪貧問苦,組織、民政、社保、扶貧、教育、老干、團委、工會、婦聯(lián)等部門,要根據各自的職責對慰問活動進行部署安排和督促檢查,促進活動有序推進、落到實處。鎮(zhèn)領導干部不少于x5戶,村(社區(qū))干部不少于20戶。機關干部職工要走訪慰問、幫扶所結的“窮親戚”。各級干部要把走訪慰問的過程作為了解民情、扶貧幫困的過程,切實關心群眾冷暖,幫助解決群眾的困難和問題。
二、慰問對象
(一)重點優(yōu)撫對象。享受定期定量補助的`“三屬”人員、在鄉(xiāng)復員軍人、傷殘軍人、參戰(zhàn)參核試人員。
。ǘ┤(zhèn)城鄉(xiāng)低保對象。包括城市低保對象、農村低保對象、三無人員和農村五保對象。
(三)百歲老人。
(四)敬老院集中供養(yǎng)五保人員。
。ㄎ澹┕聝。
。┴毨h員。
。ㄆ撸├щy勞模和困難職工。
(八)生活困難老干部。
。ň牛┺r村建卡貧困戶。
。ㄊ┢渌麑ο。受災城鄉(xiāng)困難群眾、留守兒童、空巢老人、下崗失業(yè)人員、農民工、農轉非居民、貧困學生等低收入群體的慰問,實現(xiàn)困難群眾慰問全覆蓋。
三、慰問方式、標準和所需金額(20%的人)
1、重點優(yōu)撫對象64人,安排慰問33人,慰問金200元/人,計6600元。
2、城市低保人員27戶,安排慰問54人,慰問金200元/人,計10800元。
3、農村低保人員26人,安排慰問52人,慰問金200元/人,計10400元。
4、三無人員、農村五保戶86人,安排慰問7人,慰問金200元/人,計3400元。
5、孤兒6人,安排慰問2人,慰問金200元/人,計400元。
6、百歲老人x人,安排慰問x人,慰問金200元/人,計200元。
7、敬老院集中供養(yǎng)五保人員5人,安排慰問5人,慰問金200元/人,計3000元。
8、貧困黨員x人,安排慰問x人,慰問金200元/人,計元。
9、困難勞模和困難職工x人,安排慰問x人,慰問金200元/人,計x元。
10、生活困難老干部x人,安排慰問x人,慰問金200元/人,計x元。
11、農村建卡貧困戶x人,安排慰問x人,慰問金200元/人,計x元。所需資金共34800元。慰問對象由鎮(zhèn)確定后上報區(qū)主管部門為準,慰問金和慰問品(折算金額)由鎮(zhèn)政府確定的標準撥付,分村社區(qū)發(fā)放。
四、慰問時間:
20xx年x2月28日—20xx年x月30日。
五、工作要求
全面開展元旦春節(jié)慰問活動,是關注民生,促進社會和諧的重要舉措,也是鞏固黨的執(zhí)政基礎的體現(xiàn)。元旦春節(jié)慰問活動由鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一領導,各部門協(xié)同配合。各村社區(qū)和各部門要高度重視此項工作,集中精力,確保走訪慰問工作做到“三個一”,即一個不漏(應慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發(fā)放到慰問對象手中,不截留,不挪用);第一時間完成慰問(在規(guī)定的時間內將慰問金發(fā)放到慰問對象手中)。同時要嚴肅工作紀律,所有?顚N飳S茫霊舻饺,一經發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象,將進行嚴肅處理,以確保元旦、春節(jié)慰問工作的圓滿完成。
春節(jié)慰問困難群眾方案 3
一、慰問時間:
20xx年2月6日—20xx年2月12日
二、慰問目的:
1、常規(guī)慰問活動,給受助孩子及家庭送溫暖。
2、了解受助學生生活、學習情況及所需及受助家庭生活情況。
3、與受助學生和家庭溝通、聯(lián)絡感情。
三、慰問安排:
艾滋家庭慰問設4個大組,具體工作由組長負責
組長分別為:長河落日、小狗、陸一、紙鳶、秋盛、豬仔包、潮落潮起、蓓蓓
四、慰問支出:
1、慰問品:食用油、米、慰問金、文具,由協(xié)會統(tǒng)一支出,具體負責:蓓蓓、長河、小狗。
2、慰問車輛補助:按照規(guī)定的標準補助。
五、注意事項:
1、請組長聯(lián)系會員,確定慰問的具體時間、交通工具等,原則上熟悉地點的會員作向導。
2、參加慰問的會員統(tǒng)一穿著義工服,掛義工牌。
3、組長指定人員負責收集慰問中的照片記錄或文字記錄,發(fā)送到紙鳶的QQ郵箱。
六、請參加慰問的'組長、會員們注意安全第一的原則,不要超載和超速:
本次慰問活動堅持從實際出發(fā),從困難黨員需要出發(fā),統(tǒng)籌安排、注重實效;顒娱_展中,大力宣傳黨的方針政策,進一步健全完善了黨內關懷、激勵和幫扶等長效機制,注重為困難黨員、老黨員辦好事、辦實事,幫助他們解決燃眉之急,讓他們切實感受到黨組織的關懷,度過一個溫暖、祥和的新春佳節(jié)。
春節(jié)慰問困難群眾方案 4
根據市區(qū)的安排部署,在春節(jié)來臨之際,我街道領導成員及各科室干部認真開展走訪慰問活動,具體情況如下:
一、制定方案,周密安排
我街道專門召開會議,研究部署“進家門、訪民困、送溫暖”活動,并根據實際情況,制定了《街道新春期間走訪慰問方案》,進行了周密安排。
二、細化任務,強化保障
我街道轄區(qū)所有的困難家庭都實現(xiàn)了“一幫一”幫扶。首先通過建立臺賬,實現(xiàn)了數量準確,分類管理;其次是了解訴求和困難問題,重點對優(yōu)撫對象(含涉軍人員)、低保低收入人員和殘疾逐一落實幫扶,努力實現(xiàn)“四扶”,即生活上扶貧、經濟上扶業(yè)、精神上扶志、能力上扶技,使困難群眾生活有保障、子女有書讀、患病可就醫(yī)、居住能安心;再次是密切跟進,動態(tài)掌握困難群體的.訴求和新問題,爭取早掌握,早化解,做好教育疏導工作。
三、領導帶頭,全面覆蓋
街道黨工委書記、街道辦事處主任同志帶頭,親自結對幫扶涉軍人員,其他街道處級干部及科級干部也分別與涉軍人員結對幫扶;其他低保低收入困難家庭或者人員,由街道和社區(qū)的工作人員掛點結對幫扶,把惠民政策落在實處,做到了責任明確,百分百覆蓋。
四、溝通順暢,效果良好
我街道結對幫扶人員在走訪幫扶活動本著“對合理訴求逐步解決”的基調,通過與困難群體面對面的交流溝通,積極宣講相關政策法規(guī),引導當事人正確對待、不盲目攀比,對各類問題妥善予以解決。
五、成績斐然,日趨完善
截止1月11日,我街道已經對轄區(qū)內共52個涉軍家庭、62個低保低收入困難家庭、34個困難大學生實現(xiàn)結對幫扶。春節(jié)前,我街道專門為轄區(qū)的20戶特困家庭送去了1000元慰問金和生活用品,并統(tǒng)一為轄區(qū)41戶低保、55戶低收入、165戶殘疾人、22個重大疾病家庭、3個困難優(yōu)撫對象發(fā)放了慰問金,為52戶優(yōu)撫對象發(fā)放了油米年貨,同時根據市區(qū)安排,對轄區(qū)內的所有的殘疾人困難家庭、低保戶、低收入和全體優(yōu)撫對象(含涉軍人員)等發(fā)放了春節(jié)禮品和慰問金。
下一步,我街道的慰問活動不僅將擴大了慰問范圍,將轄區(qū)所有低保戶、低收入困難家庭、殘疾人、重大疾病人員、困難黨員和建國前黨員、單親貧困母親、困難職工、高齡、孤寡或因病致困的社會化管理企業(yè)退休人員列入走訪慰問之列,總數達到x人,而且還提高了慰問金額,年該街道用于慰問的金額達到x萬元,比去年增加了x萬余元。
春節(jié)慰問困難群眾方案 5
一、指導思想:
按照區(qū)委區(qū)政府春節(jié)期間關于開展志愿者活動的要求,以“著力建設、著眼發(fā)展、著重服務”為宗旨,本著“志愿、無償、服務”的原則,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,加大志愿者注冊力度,以服務群眾和推動我區(qū)志愿服務事業(yè)的規(guī)范化、社會化、專業(yè)化為重要內容,深入開展志愿者服務活動。
二、活動主題:
構建美好川匯共度20xx
三、活動目的:
20xx年春節(jié)即將來臨,為了關愛川匯區(qū)特困青少年家庭,使他們過個歡樂祥和的節(jié)日,感受社會主義大家庭的溫暖。
四、活動口號:
伸出援助之手,感受青協(xié)溫情
五、活動時間:
2月6日(臘月23星期六)上午
六、活動地點:
慰問川匯區(qū)轄區(qū)內的特困青少年家庭
七、募捐、報名時間:
從即日起,截止時間2月4日下午18時之前
八、募捐、報名地點:
xx
九、活動步驟:
第一階段:由區(qū)青年志愿者協(xié)會負責統(tǒng)計需要慰問幫扶的'15名特困青少年家庭;
第二階段:接受個人、企業(yè)、商家及社會團體的捐助;
第三階段:2月6日(臘月23星期六)上午,所有參與者共分三個小分隊,分別赴15個貧困戶進行慰問。
第四階段:活動資料的收集及信息反饋。
十、本次志愿者活動招募對象:
1、募集慰問金、慰問品、學習用品,如米、面、油、棉衣、棉被等生活必需品和文具、書包、小學生課外書等學習用品。
2、招募慰問所用車輛,以小型面包車為主,能坐人、帶物品。
3、招募能在報紙、電視、廣播、網絡等媒體宣傳報道本活動的志愿者。
4、對本次活動有極大熱情的志愿者。
十一、人員分工:
xx
十二、注意事項:
1、遵守時間,注意安全。(集中時間與人員另行通知)
2、本次活動募捐的一切錢物的來源、數額及去向均通過網絡或電話告知捐助者和志愿者朋友,并接受監(jiān)督。
3、捐助慰問品者盡量參與此次活動。
4、本協(xié)會長期開展下列活動:
a.征集群眾意見及活動方案
b.長期進行募捐活動
c.長期進行志愿者報名
d.望志愿者參加活動后,積極通過電話、短信、網絡反饋信息。
春節(jié)慰問困難群眾方案 6
為貫徹落實黨的十九屆六中全會精神,發(fā)揚我黨關心愛護老干部的光榮傳統(tǒng)和中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德,根據自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)老干部局《關于做好20xx年春節(jié)前走訪慰問離退休干部工作的通知》(桂老通字〔20xx〕28號)文件精神,學校決定在20xx年春節(jié)前組織開展慰問離退休教職工活動,F(xiàn)將有關事項安排如下:
一、慰問人員及慰問方式
。ㄒ唬╇x休干部的慰問,由離退處組織相關工作人員負責。
。ǘ┩诵萁搪毠さ奈繂,由原所在工作單位負責,其中關停校辦企業(yè)退休職工的.慰問,由離退處統(tǒng)一負責。請各學院(部)、各單位在20xx年1月28日前完成慰問。
。ㄈ┫硎軐W校困難補助的職工遺屬的慰問,由人事處負責發(fā)放慰問金。
二、慰問費標準
。ㄒ唬╇x休干部的慰問費標準為每人3000元。
。ǘ┩诵萁搪毠さ奈繂栙M標準為每人2000元。
(三)享受學校困難補助的職工遺屬的慰問費標準為每人300元。
三、慰問工作要求
各學院(部)、各單位要高度重視慰問老同志活動,在慰問活動中,要嚴格遵守中央八項規(guī)定以及自治區(qū)厲行節(jié)約、反對浪費的系列規(guī)定。要把慰問活動同檢查落實離退休人員政治、生活待遇工作結合起來,對老同志生活中的實際困難,要認真研究,切實采取措施加以解決。同時,要注意向老同志通報本學院(部)、本單位在教學、科研、管理等方面所取得的成績,并認真聽取老同志的意見和建議。要勉勵老同志積極發(fā)揮優(yōu)勢,為學校綜合改革和“雙一流”建設繼續(xù)貢獻力量。
春節(jié)慰問困難群眾方案 7
20xx年春節(jié)即將來臨,為使全市工會廣大干部職工度過一個歡樂祥和的新春佳節(jié),市總工會決定在20xx年春節(jié)期間對部分生活困難的工會干部進行慰問,現(xiàn)將有關事項通知如下:
一、慰問的對象和慰問標準
慰問對象為區(qū)(園區(qū))總工會,產業(yè)工會、工會聯(lián)合會,市直屬各基層工會在崗的困難工會干部(離、退休困難工會干部不列入此次慰問范圍,請各單位自行安排慰問)。慰問標準每人慰問金額1000元,慰問金由市總工會承擔。
二、慰問的.困難工會干部條件
1、長期患病或重病住院的工會干部;
2、家庭因遇到意外事故造成生活困難的工會干部;
3、20xx年度病故的工會干部遺屬。
三、慰問程序
1、由各單位要嚴格根據困難工會干部條件認真調查統(tǒng)計,如實填寫《困難工會干部申報表》(附件1)和《困難工會干部登記表》(附件2),于20xx年1月15日前上報市總工會組宣部。
2、市總工會核實后在春節(jié)期間組織進行慰問。
春節(jié)慰問困難群眾方案 8
20xx年春節(jié)即將到來,根據市委、市政府和上級工會的指示精神,為加大對困難職工和農民工的幫扶救助力度,市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動,F(xiàn)結合我市實際,將有關活動事項通如下:
一、慰問幫扶對象
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經費的企事業(yè)單位在職困難職工,有重大疾病的'特別困難退休職工。(困難職工包括:1、低保戶;2、低保邊緣戶,家庭人均收入低于或等于850元;3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;4、家庭收人低,子女讀大學造成生活困難;5、單親特困家庭;6、其他意外致困家庭。)
二、需要提交的資料
請各級工會迅速行動起來,對本單位、本轄區(qū)的困難職工進行摸底審核,并按照以下次序整理好相關資料,報送市總工會困難職工幫扶中心。
1、困難職工的身份證復印件(加具“此件與原件相符”字樣,并加蓋單位工會公章,一式兩份);
2、困難職工個人申請書(用黑色筆書寫,列明困難情況,提出困難申請,一式兩份);
3、填寫困難職工檔案表(需正確填寫家庭成員身份證號,在“職工編號”一欄上方加蓋單位工會公章,一式兩份);
4、肇慶市困難職工臨時救助申請表(寫上“情況屬實”字樣,并加蓋單位工會公章,一式兩份);
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員,一式兩份);
6、致困證明材料(大病致困戶附上疾病診斷證明書和醫(yī)療費用結算單復印件(選取費用較大的幾張),結算單必須是近期的,相隔一年以上的不受理。殘疾人員要提供殘疾證復印件,低保戶要復印低保證。以上材料一式兩份);
7、收入證明(加蓋單位工會公章,檔案表上的月平均收入不能與證明金額相差太大,一式兩份);
8、工商銀行的存折或卡正反面的復印件,需要本人重抄一次賬號,簽名并蓋上食指指模(一式三份);
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明,例如結婚證等(一式兩份)。
三、其他事項
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后,于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)慰問困難群眾方案 9
20xx年春節(jié)即將來臨,為充分體現(xiàn)黨和政府對離退休老干部、老黨員、貧困群眾、重點優(yōu)撫對象、五保戶、殘疾群眾、現(xiàn)役軍人家屬、“8·11”、“8·17”受災倒房恢復重建對象、計生“兩戶”家庭和部分戰(zhàn)斗在一線的工程人員等相關人員的.關懷和尊重,切實把黨和政府的溫暖送到群眾中去,通過走訪慰問活動,密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,切實化解農村社會矛盾,確保農村社會穩(wěn)定,讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日。按照縣委、政府關于春節(jié)期間開展走訪慰問活動的要求,結合我鎮(zhèn)實際,經鎮(zhèn)黨委政府研究,特制定如下工作方案:
一、組織領導
為加強對20xx年春節(jié)期走訪慰問活動工作法人組織領導,專門成立工作領導小組,人員組成如下:
二、時間及人員安排
。ㄒ唬┗顒訒r間:20xx年2月8日—2月15日。
。ǘ┤藛T安排
1、走訪慰問“8·17”因災死亡人員家屬:
走訪慰問領導:
陪同慰問人員:
2、走訪慰問入朝復員退伍軍人、重病五保戶、農村特困戶。
走訪慰問領導:
陪同慰問人員:
3、走訪慰問20xx年“8·17”受災倒房恢復重建對象戶35戶,香爐石、四龍壩、大石寺地災搬遷戶20戶
走訪慰問領導:各村駐村領導
陪同慰問人員:
4、走訪慰問每村一戶五保戶,殘疾人員或者特困戶,一戶離任村干部或現(xiàn)役軍人家屬。
走訪慰問領導:各村駐村領導
陪同人員:駐組干部、村干部。
5、走訪慰問和盛農業(yè)開發(fā)公司、銅灌口堰渠工程建設一標段項目部工程技術人員。
慰問領導:
陪同慰問人員:陳建、肖鵬、吳國洪、袁中平、簡傳會、李守娥。
6、走訪慰問白酒園區(qū)拆遷戶
慰問領導:
陪同慰問人員:
7、走訪慰問離退休老同志、貧困黨員
慰問領導:
陪同慰問人員:
8、走訪慰問計生“兩戶”
慰問領導:
陪同慰問人員:
三、有關要求
1、各村居和有關部門要提前調查摸底,將擬慰問的項目施工單位和人員名單進行匯總上報至黨政辦公室。
2、走訪慰問活動中,各駐組干部要逐戶了解群眾在生產和生活中存在的困難,著重解決實際問題,不作表面文章。
3、社會事務辦、財政所要做好慰問資金和物資的準備工作。
4、黨政辦要做好慰問活動的宣傳報道工作
5、走訪慰問結束后,黨政辦、社會事務辦、黨建辦、計生辦、工會等部門要將走訪慰問情況進行認真小結,將相關資料收集存檔,并將走訪情況報縣級相關部門。
春節(jié)慰問困難群眾方案 10
20xx年春節(jié)將至,為弘揚中華民族尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng),充分體現(xiàn)學校黨政及全校師生對廣大離退休教職工的關心與關愛,根據往年工作安排,決定在春節(jié)前對全體離退休教職工進行一次走訪慰問活動。具體活動方案如下。
一、慰問時間
20xx年1月14日至春節(jié)前夕,具體時間由各部門(單位)自定。
二、慰問對象
學校全體離退休教職工,合計287人。各部門(單位)負責歸屬本單位的退休教職工,學校離退處負責退休廳級領導和離休干部的慰問工作。
三、慰問方式
此前,各部門(單位)已填報了慰問方式,即上門或電話慰問。安排上門慰問的,各部門(單位)自定時間前往,送上慰問信(模板見附件1,務必以紅色紙印制,裝入學校信封);實行電話慰問的,務必聯(lián)系到本人。
四、慰問金發(fā)放形式
根據市財政國庫支付中心有關政策要求,春節(jié)慰問標準為2000元/人。結合我校當前實際,為規(guī)避現(xiàn)金風險,經請示分管校領導,決定以慰問金的形式由學校財務統(tǒng)一轉賬,無需各部門(單位)前來領取。離退處已將核對后的`名單發(fā)至計財處,計財處近期會將慰問金統(tǒng)一打入每位離退休教職工工資卡。
五、具體要求
1.上門慰問的,各部門(單位)黨政負責人無特殊情況應親自前往,帶去學校和部門(單位)的新春祝福,如有特殊情況可委派負責離退休工作的負責人代為慰問。
2.上門慰問時,應提前確認慰問對象的衢州健康碼為綠色,身體狀況良好,無發(fā)燒咳嗽等癥狀,無往來疫情高風險地區(qū)記錄。
3.慰問過程中,各部門(單位)應做好離退休教職工對學校改革發(fā)展和離退休工作意見建議的記錄工作(附件2),并于慰問結束后一周內報送至離退處。
六、經費預算
慰問金:2000元x287人=574000元(全體人員發(fā)放)
春節(jié)慰問困難群眾方案 11
各鎮(zhèn)總工會、機關、企事業(yè)單位工會、區(qū)域(行業(yè))性工會聯(lián)合會:
為了進一步協(xié)助黨委政府做好困難職工的幫扶救助工作,切實發(fā)揮工會組織扶貧濟困的作用,按照縣委和市總工會的要求,縣總工會決定在20xx年元旦、春節(jié)期間,在全縣基層工會中繼續(xù)開展以“心系職工情、溫暖進萬家”為主題的送溫暖活動。為保證活動順利開展,特制定如下活動方案。
一、指導思想
為了深入貫徹落實黨的十九大精神,繼續(xù)加強以保障和改善民生為重點的社會建設,推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和著力點,充分發(fā)揮工會組織在推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用,切實加大對困難職工、農民工,尤其是改制破產企業(yè)中的特困職工的幫扶力度,構建救助、維權、服務三位一體工作格局,著力維護職工隊伍穩(wěn)定和社會穩(wěn)定。
二、慰問時間及慰問方式
(一)慰問時間:20xx年春節(jié)前進行。
(二)慰問方式:
縣領導慰問:即由縣領導帶隊到困難職工家中進行慰問。
縣總工會領導慰問:即由縣總工會領導到困難職工家中進行慰問。
各基層工會慰問:一是由基層工會上報到縣總工會后,經審核符合幫扶救助的困難職工,由基層工會到縣總工會統(tǒng)一辦理慰問金,再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負責提供。
二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農民工名單,由各基層工會自行籌備資金,開展本轄區(qū)內的困難職工和困難農民工慰問活動。
三、慰問對象
20xx年“送溫暖”活動對象包括四類群體:一是生產經營困難企業(yè)、重組改制的困難職工;二是全國、省、市級勞動模范;三是在本縣內就業(yè)的困難農民工;四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活特別困難的職工。困難農民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會系統(tǒng)慰問對象,原則上20xx年已經慰問過的困難職工和困難農民工也不納入本次慰問范圍。
四、慰問資金安排:
根據《xxxx省勞動模范管理辦法》,按標準對全國、省、市勞模進行慰問和發(fā)放相關津貼。困難職工、農民工慰問500元/人。20xx年元旦、春節(jié)期間預算慰問資金34萬元(其中勞模慰問金9萬元)。
五、主要內容
1.深入開展調查研究,進一步摸清底數。各基層工會要結合“踐行群眾路線、服務職工在基層”活動的要求,以送溫暖活動為契機,深入基層調查研究,全面掌握基層職工的實際情況,進一步密切與職工群眾的聯(lián)系。一是深入到改制企業(yè)、生產經營遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè),通過召開座談會、走訪等形式,了解企業(yè)的困難狀況和原因,與企業(yè)共商發(fā)展之策;二是深入到困難職工家庭中,詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態(tài),掌握最新的困難職工底數,完善困難職工檔案,為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據;三是深入到基層和困難企業(yè),全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送溫暖方案,采取有效措施,有針對性地開展好送溫暖活動,解決好各種涉及職工切身利益的問題。
2.切實做好兩節(jié)期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門,加大對拖欠農民工工資問題的督查力度,特別是加大對惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度,幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉(xiāng)過年;根據年終歲首勞動爭議高發(fā)的特點,各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度,推動已經立案的勞動爭議案件盡快處理,切實維護好廣大職工群眾的勞動權益。
3.做好人文關懷,加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍,讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府,以及工會組織的.關懷與溫暖;二是新生代職工、農民工群體。各基層工會可采取開設心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄,派出心理疏導小分隊深入企業(yè)等方式,對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷,同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望,鼓勵他們全面發(fā)展,增強他們的歸屬感;三是節(jié)日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業(yè)、送關懷到家庭,送年夜飯到(車間)工地等形式,把各級黨委、政府,以及工會組織的溫暖送到他們心坎上,讓他們安心工作、快樂工作。
4.多措并舉,提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因,積極探索各類困難專項救助措施,幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問題,提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查,對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣戶職工、已經覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助;對職工本人或家庭成員患大病的,進行專項醫(yī)療救助;對困難職工子女,進行專項教育救助;對于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項就業(yè)援助。
六、具體要求
1.各基層工會要加強對送溫暖活動的領導,精心策劃,周密實施,多方籌集資金,整合社會資源,擴大社會宣傳,注重工作實效。
2.各基層工會要嚴格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金,并認真進行監(jiān)管。資金只能用于對困難職工(農民工)群體開展幫扶救助,并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序,不得隨意擴大資金使用范圍。
3.各基層工會在送溫暖活動中,要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施,要及時發(fā)現(xiàn)送溫暖活動中的典型人物、典型事例,注意總結經驗并宣傳推廣,促使全社會形成尊重、關心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
4.各基層工會要對上報縣總工會幫扶的困難職工進行屬地公示,公示時間為5天,并于20xx年1月20日前向縣總工會幫扶中心報送加蓋公章的困難職工登記表和困難職工檔案表以及相關表冊(見附件4),以及“送溫暖”活動方案。所有資料電子檔也要同時上傳郵箱,逾期不報送的則視為自動放棄幫扶;顒娱_展結束后,請各基層工會于春節(jié)后(20xx年3月2日前)報送“兩節(jié)”送溫暖的工作總結。
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