少先隊輔導員工作職責（通用12篇）

　　在當下社會，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家收集的少先隊輔導員工作崗位職責（通用12篇），希望對大家有所幫助。

　　少先隊輔導員工作職責 1

　　一、崗位目標：

　　全面負責學校德育工作，完善德育系列和各項德育工作制度，組織開展德育主題教育活動，抓好學校德育課題的研究。

　　二、崗位職責：

　　1、制定好少先大隊工作計劃，指導各中隊輔導員制定計劃，并督促、檢查和落實計劃。

　　2、制定好學校的德育工作計劃，對學生進行《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、《中小學生禮儀常規(guī)》的養(yǎng)成教育和法制、道德教育。

　　3、聘請中隊輔導員，指導中隊輔導員開展少先隊工作，負責學校各中隊紀律、衛(wèi)生檢查評比和總結(jié)。并協(xié)助大隊委員會開展豐富多彩、小型多樣的隊日、課外活動、公益勞動、科技活動和其他校外活動。

　　4、做好少先隊的思想建設和組織建設，建立健全大隊、中隊委員會和隊員花名冊，做到組織落實、分工明確。

　　5、負責主持并籌備重大節(jié)日少先隊開展的大型會議或活動，做好學生入隊工作，教育學生正確、經(jīng)常佩帶紅領巾。

　　6、輔導員要和每個隊員交朋友，經(jīng)常了解他們的思想品德、健康等情況，隨時給予幫助和指導。

　　7、同班主任密切配合，培養(yǎng)少先隊員良好的`道德習慣、學習習慣、勞動習慣、衛(wèi)生習慣和體育鍛煉習慣。

　　8、負責組織每周一和重大節(jié)日的升旗儀式，安排好升、降國旗。

　　9、建立晨檢制度，督促學生保持個人清潔和學校環(huán)境衛(wèi)生清潔，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。開展校外教育活動，適時召開家長會，建立健全家長、社會、學校三結(jié)合的教育網(wǎng)絡。

　　10、負責指導學�？萍蓟顒�，組織作品征集；組織特長教師的特長教育活動，全面培養(yǎng)學生的藝術才華。

　　11、負責本部塊活動資料的收集整理。

　　12、負責學校校園文化建設，包括紅領巾廣播站、黑板報等活動陣地的督辦、指導和協(xié)調(diào)。發(fā)揮文化宣傳陣地的教育作用。

　　13、每周組織一次少先隊先進集體的評比工作，每學期總結(jié)一次全面工作。

　　14、負責學校文明學生文明班級的評比工作。

　　15、協(xié)助學校做好學生德育評估工作。

　　16、與學校協(xié)助好班主任經(jīng)驗交流活動，使每次活動有目的、有收獲。

　　17、樹立以校為家、廉潔奉公、勤儉辦校、任勞任怨、無私奉獻的思想作風。

　　少先隊輔導員工作職責 2

　　1、根據(jù)上級有關少先隊工作要求和學校德育工作計劃，制定少先隊工作計劃和主要活動日程安排表，期末做好總結(jié)。

　　2、主持召開中隊輔導員會議，研究布置少先隊工作，學習和討論有關少先隊工作的文件精神，交流經(jīng)驗，聽取各類意見，不斷改進工作。

　　3、建立健全大隊委組織及少先隊監(jiān)督崗的'執(zhí)勤工作，做好干部的培養(yǎng)，定期召開隊干部會議。

　　4、根據(jù)學校的工作中心，做好宣傳工作，定期有計劃地出好黑板報，布置好櫥窗。

　　5、負責指導和檢查各中隊少先隊活動，組織開展評優(yōu)活動，定期組織少先隊大隊活動，組織參加區(qū)以上少先隊競賽，并爭取優(yōu)秀成績。

　　6、加強隊室建設，認真做好資料收集和管理，隊室建設規(guī)范化。

　　7、配合校德育處做好其他德育工作和有關評比工作。

　　8、組織輔導員開展少先隊工作研究與經(jīng)驗交流，努力探索少先隊工作規(guī)律。

　　少先隊輔導員工作職責 3

　　1、制訂和組織實施少先隊工作計劃。有目的。有計劃地對少年兒童進行思想政治教育，并根據(jù)少年兒童的特點，組織和輔導好少先隊主題活動，配合學校開展486德育活動，并組織少先隊的各項競賽評比工作。

　　2、定期召開隊會，在工作中培養(yǎng)一支小干部隊伍，既交任務，又教方法。做好隊干的'改選，加強隊伍建設。抓好少先隊值勤工作，促進隊員良好習慣的養(yǎng)成。

　　3、發(fā)揮少先隊宣傳作用，通過大隊墻報。紅領巾廣播站。中隊黑板報這些陣地，大力表揚好人好事，批評不良行為。

　　4、注意收集少先隊信息，并及時行動，要把每次活動的照片，資料分類匯總并保存，同時要積極投搞，不斷加強與社會的聯(lián)系。

　　5、培訓并管理好一支儀容整齊的鼓號隊。

　　6、負責組織每周一和重大節(jié)日的升旗儀式，訓練好升旗手升。降國旗，安排好國旗下講話的人員及內(nèi)容。

　　7、每月組織一次少先隊先進集體的評比工作，并公布好結(jié)果，分發(fā)流動紅旗。

　　8、關注法制教育，配合學校開展相關活動，并將資料收集整理。

　　9、聽課40節(jié)，了解四5、四6班的有效教育情況。

　　10、協(xié)助年級組長、班主任處理年級。班級中的重大問題和偶發(fā)事件。

　　少先隊輔導員工作職責 4

　　1、在校黨團組織、政教處的領導下，負責主持少先隊工作。根據(jù)少先隊特點，開展生動活潑的少先隊活動。

　　2、根據(jù)黨的教育方針。上級黨團組織的有關批示和學校的工作計劃，制訂學期的工作計劃。定期檢查工作計劃的執(zhí)行情況，及時向?qū)W校黨。團組織匯報，每學期末寫出工作總結(jié)。

　　3、定期召開總部例會。布置少先隊工作，加強學習提高隊干部的自身素質(zhì)，定期匯報評定隊干部的工作。抓好少先隊工作的基本建設。

　　4、組織少先隊干部改選工作。組織上好一年級新生的“隊前教育課”，發(fā)展新隊員。做好優(yōu)秀隊員的培養(yǎng)。評選工作。組織召開周一“升旗儀式”。布置值周中隊工作。

　　5、布置好隊室。保持經(jīng)常整潔。認真做好資料檔案。不斷充實隊史。

　　6、協(xié)助政教處做好學校重大活動的準備。組織工作。并主動向?qū)W校。教師。家長和社會宣傳少先隊的`性質(zhì)。任務和作用。

　　7、注意培養(yǎng)訓練中隊委員和小隊長，培養(yǎng)他們克服工作中的困難。要照顧他們的興趣和特長，關心他們的學習和健康，不使他們的負擔過重。

　　8、負責領導中隊輔導員工作。經(jīng)常了解中隊輔導員的工作情況，幫助他們開展豐富多彩。生動活潑。富有教育意義的少先隊活動，定期召開會議、組織學習、討論工作、交流經(jīng)驗。

　　9、經(jīng)常了解少年兒童的思想。品德。學習。生活。健康等情況，及時向黨團組織和學校行政反映。協(xié)助政教處抓好德育工作。

　　少先隊輔導員工作職責 5

　　1、認真貫徹上級有關少先隊工作的指示精神，根據(jù)學校的中心工作，負責制定全校少先隊工作計劃，開展少先隊活動。

　　2、負責向?qū)W校及上級反映。匯報學校少先隊工作情況；隨時了解和掌握少先隊工作和少年兒童的思想。學習。身體成長狀況，及時同有關部門協(xié)商解決工作中存在的問題。

　　3、根據(jù)中學生的實際，有針對性。實效性地組織少先隊員開展生動活潑的.系列教育活動。

　　4、定期召開中隊輔導員會議，指導中隊輔導員順利開展少先隊工作。

　　5、有計劃地培訓各級隊干部，指導隊干部獨立開展工作，培養(yǎng)其工作能力。

　　6、培養(yǎng)。推薦優(yōu)秀少先隊員加入團組織。

　　7、做好少先隊的日常工作，執(zhí)行隊的獎懲制度。

　　8、積極主動地爭取班主任的支持，并配合他們做好班級隊的工作。

　　少先隊輔導員工作職責 6

　　少先隊輔導員在學校行政和團組織的領導下，負責少先隊工作，協(xié)助政工校長抓好學生的思想教育工作。

　　一、在上級團組織。少工委和學校行政的指導下，協(xié)助學校行政抓好學生思想品德教育工作，完成上級布置的各項工作任務，堅持把思想教育寓于豐富多彩。形式生動的少先隊活動之中，使少先隊成為德。智。體。美。勞全面發(fā)展。有理想。有道德。有文化。有紀律性的共產(chǎn)主義事業(yè)接班人。

　　二、加強少先隊的組織建設，抓好隊風。隊紀教育，認真做好獎勵。教育�？偨Y(jié)等工作。

　　三、常了解少先隊員的思想、學習、健康和生活等情況，根據(jù)少先隊活動的原則（全面性。教育性。實踐性。趣味性。自主性），充分利用節(jié)假日。紀念日開展各類有意義的少先隊活動，極積參與社區(qū)文明建設活動，加強校外德育實踐基地的建設，豐富少先隊生活。

　　四、做好少先隊檔案。資料的收集整理工作，做好少先隊活動的'對外宣傳工作。

　　五、做好每學期優(yōu)秀隊員。隊長。優(yōu)秀集體的評選工作，及時發(fā)揚好人好事。引導少先隊員真正做到“誠實。勇敢�；顫�。團結(jié)”。

　　六、認真做好推薦優(yōu)秀少先隊員加入共青團工作。

　　七、加強少先隊工作的研究，探索本校新時期的少先隊工作特色，再創(chuàng)新成績。

　　八、完成好領導交給的其它工作任務。

　　少先隊輔導員工作職責 7

　　一、根據(jù)黨的教育方針、團組織和少工委的指示精神、學�？偰繕丝傆媱澓蛨F員、少先隊員的各種實際情況制訂活動總計劃及階段性活動安排，期末寫出工作總結(jié)。

　　二、認真組織計劃實施，保證完成任務。要詳細了解和認真解決計劃實施中出現(xiàn)的問題。

　　三、把團隊作為貫徹德育、促進全面發(fā)展、培養(yǎng)社會主義人才的.重要陣地。必須從政治思想、道德規(guī)范、行為習慣、培養(yǎng)目標幾方面認真、扎實、有效地抓好德育工作，為學校的精神文明建設做出貢獻。

　　四、根據(jù)德育總目標，組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、生動活潑、適合少年兒童身心特點的主題團隊會和其他形式的活動。

　　五、負責領導組織好團小組、大隊、中隊的組織建設工作。適時組織新團員、隊員的發(fā)展工作，適時做好改選工作，選拔、培養(yǎng)好團隊干部，使之成為團隊活動的骨干。定期召開團隊干部會議，檢查布置工作，指導工作方法，表揚先進，幫助后進。

　　六、檢查、指導和考核團隊輔導員工作，了解情況，鼓勵先進，加強薄弱環(huán)節(jié)，做好考核記載。

　　七、定期召集團隊輔導員會議，組織學習、匯報情況、討論工作、交流經(jīng)驗、表揚先進。要重視團隊輔導員的培訓，團結(jié)、帶領他們?yōu)閳F隊工作奉獻自己的智慧和力量。

　　八、了解團隊工作的進程和工作情況，抓準主要的成績和問題，適時向?qū)W校領導匯報。與少工委、團委、少兒活動中心聯(lián)系、并匯報工作，爭取支持與幫助。

　　九、搞好團隊組織建設，保持室內(nèi)干凈整齊。建立健全團隊系統(tǒng)必要的規(guī)章制度。

　　十、定期訓練鼓手、號手、旗手和廣播員。負責組織好升旗、降旗儀式。

　　十一、聘請校外輔導員，與他們密切合作，擴大團隊活動陣地，爭取社會的廣泛支持。

　　十二、適時做好優(yōu)秀團員、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀中隊、優(yōu)秀輔導員的評選和表彰工作。

　　十三、做好團隊的工作活動記錄，建立健全團隊工作檔案，保存好隊的重要文件資料、數(shù)據(jù)、獎懲材料等，作為團隊工作的借鑒。

　　十四、負責管理保護好文藝匯演的道具及其它團隊所管財產(chǎn)，做到表冊清楚、放置有序、干凈整齊，嚴防丟失損壞。負責管理好學校配發(fā)團隊的辦公物品。以上如有丟失損壞，應及時報告學校，必要時負責賠償或接受罰款。

　　十五、負責做好門衛(wèi)管理和學生安全工作。

　　少先隊輔導員工作職責 8

　　1、根據(jù)上級有關少先隊工作要求和學校德育工作計劃，制定少先隊工作計劃和主要活動日程安排表，期末做好總結(jié)。

　　2、主持召開中隊輔導員會議，研究布置少先隊工作，學習和討論有關少先隊工作的文件精神，交流經(jīng)驗，聽取各類意見，不斷改進工作。

　　3、建立健全大隊委組織及少先隊監(jiān)督崗的執(zhí)勤工作，做好干部的培養(yǎng)，定期召開隊干部會議。

　　4、根據(jù)學校的`工作中心，做好宣傳工作，定期有計劃地出好黑板報，布置好櫥窗。

　　5、負責指導和檢查各中隊少先隊活動，組織開展評優(yōu)活動，定期組織少先隊大隊活動，組織參加區(qū)以上少先隊競賽，并爭取優(yōu)秀成績。

　　6、加強隊室建設，認真做好資料收集和管理，隊室建設規(guī)范化。

　　7、配合校德育處做好其他德育工作和有關評比工作。

　　8、組織輔導員開展少先隊工作研究與經(jīng)驗交流，努力探索少先隊工作規(guī)律。

　　少先隊輔導員工作職責 9

　　一、擬訂計劃。

　　根據(jù)學校工作計劃，遵循少年兒童工作的規(guī)律，擬訂少先隊工作計劃，并組織實施。

　　二、開展活動。

　　根據(jù)少先隊活動的全面性、教育性、實踐性、趣味性、自主性原則，有目的、有計劃地開展少先隊活動。按時舉行新隊員入隊儀式，開展隊知識培訓活動。每年“六一”期間，組織一次“十佳”隊員和優(yōu)秀少先隊員的`評比，并進行表彰。全學期舉行一至二次內(nèi)容豐富多彩、形式生動活潑的大隊活動。檢查、督促各中隊按計劃開展中、小隊活動。配合圖書室指導各班開展讀書教育活動，組織夏令營等活動，讓全體隊員在活動中受教育、長才干。

　　三、建設組織。

　　全校組建少先隊大隊部，下設中隊（以班為單位），按期聘請中隊輔導員。按隊章要求成立各級隊委會，定期按民主程序改選隊干部，努力按規(guī)范要求建設少先隊隊部。組建鼓號隊。收集、保存本校少先隊有關資料。

　　四、辦好隊報。

　　系統(tǒng)制定采、撰、編等工作制度，認真辦好《綠芽兒》校報的編輯工作，使其成為全體少先隊員喜愛的讀物。

　　五、開辟領域。

　　配合學校教育活動和“十個好習慣”養(yǎng)成教育，開辟大隊墻報、少先隊展覽櫥窗、紅領巾電視臺和廣播站等宣傳領域，充分發(fā)揮其教育作用，有效地開展少先隊宣傳教育活動。

　　六、培養(yǎng)干部。

　　定期召集大隊委員、中隊干部開會，布置任務，聽取匯報，交流經(jīng)驗并指導工作方法，組織參觀游覽活動。組織培訓校值日生，協(xié)助教導處管理好校園一日常規(guī)，開展檢查評比。培訓升旗手，組建護旗方隊，管理好升降國旗的工作。指導隊干部記好光榮冊，從中提高隊員自我教育、自主管理能力。

　　七、協(xié)調(diào)共建。

　　充分發(fā)揮校外教育基地的實踐作用，經(jīng)常聯(lián)絡校外輔導員，調(diào)動校外有利因素，共建文明校、共育“四有”接班人。

　　八、指導工作。

　　定期召開輔導員會議，學習少先隊工作經(jīng)驗，研究工作，指導中隊開展活動，深入各中隊聽隊會課，每學期組織1—2次中隊活動觀摩。

　　九、總結(jié)經(jīng)驗。

　　努力學習少先隊工作的理論，發(fā)現(xiàn)并幫助各中隊總結(jié)經(jīng)驗，推廣交流，促進輔導員提高少先隊工作水平。

　　少先隊輔導員工作職責 10

　　1、協(xié)助學校做好隊員的思想品德教育工作，發(fā)揮少先隊寓教育于活動之中的作用。積極開展形式多樣、生動活潑、適合少年兒童特點的隊活動，要求每月一次大隊專題活動，督促落實每月一次的中隊活動和兩次小隊活動。每年"六一"前評選優(yōu)秀輔導員和優(yōu)秀隊員。

　　2、抓好隊干部的培養(yǎng)，充分調(diào)動少先隊員的積極性、主動性、創(chuàng)造性。在隊活動中讓隊員當家作主，做隊活動的小主人。每學年組織全校隊員民主選舉大、中、小隊干部。定期培訓隊的各級干部。

　　3、抓好隊的基礎建設。隊部室的小家當要齊全（包括隊徽、呼號、隊旗、隊章、隊干輪值表、隊員登記表、隊書報刊、英雄角和鼓號架）要建立紅領巾服務隊，協(xié)助學校搞好校風、校容工作。

　　4、發(fā)揮少先隊宣傳作用，要有大隊墻報、紅領巾廣播站、自編報刊。通過這些宣傳陣地，大力表揚好人好事，批評不良行為，開設隊員論壇，交流隊活動信息。

　　5、輔導員要與有關教師培訓一支儀容整齊的鼓號隊。做升旗儀式，隆重集會、大隊活動的`儀仗隊工作。

　　6、組織、管理好學生交通安全隊。定期聘請交通民警到學校進行培訓。組織交通安全隊維持學生上、放學過馬路紀律，做好交通安全知識宣傳工作。組織交通安全隊員利用假日上崗協(xié)助民警叔叔維持交通秩序。

　　7、協(xié)助文體、科技老師積極開展課外文娛體育、科技活動。

　　8、輔導員除了加強自身的政治思想和隊的業(yè)務知識學習，還要擔任某一學科的教學工作。要按照教學大綱要求努力完成教學任務。

　　9、配合主管少先隊的行政定期組織中隊輔導員學習，內(nèi)容包括有布置工作、學習少先隊有關理論和業(yè)務知識，交流經(jīng)驗。

　　10、每學年做好新隊員入隊工作。

　　少先隊輔導員工作職責 11

　　第一條

　　在政教處、團支部的指導下負責少先隊工作，推動全校學生政治思想工作。

　　第二條

　　根據(jù)本校實際和少先隊的特點，及時制定學校少先隊工作計劃及計劃的實施，引導少先隊員開展豐富多彩、形式多樣的有益活動；指導、幫助中隊輔導員制定班隊工作計劃，并檢查完成情況，做好總結(jié)。

　　第三條

　　征得團組織和行政同意聘好年段大隊輔導員、班級中隊輔導員，按隊章要求成立相應的`隊委會，定期按民主程序改選隊干部，做好少先隊干部和積極分子的培訓工作，提高隊員自我教育、自我管理能力；按要求建設少先隊室；全面推行“雛鷹行動”的深入開展，收集、保存學校少先隊有關資料。

　　第四條

　　定期召開輔導員工作例會，學習少先隊工作理論、經(jīng)驗，與中隊輔導員和班主任研究分析少先隊員思想情況，有針對性地指導組織、開展少先隊活動，講求實效；開展評比、競賽，樹立先進，表揚好人好事，不斷總結(jié)經(jīng)驗，及時推廣，促進輔導員提高少先隊工作水平。

　　第五條

　　組織、主持每周一的升國旗儀式，培養(yǎng)升旗手，安排國旗下的講話；辦好紅領巾廣播站和紀律、衛(wèi)生監(jiān)督崗，組建鼓號隊、腰鼓隊；舉辦中隊、大隊主題活動和觀摩活動。

　　第六條

　　協(xié)助校長做好“優(yōu)秀輔導員”、“優(yōu)秀中隊”、“優(yōu)秀隊員”的評優(yōu)評先表彰工作。

　　第七條

　　調(diào)動校外有利因素，共建文明校、共育“四有”接班人；密切配合班主任抓好校外教育和家庭教育，安排好少先隊的假期活動。

　　少先隊輔導員工作職責 12

　　一、根據(jù)少先隊的任務和學校黨總支的指示精神，制定和實施少先隊大隊部工作計劃，安排少先隊大隊活動，審批各中隊工作計劃，指導中隊開展活動。

　　二、抓好少先隊的思想建設和組織建設，教育隊員遵照黨的領導，好好學習，天天向上，做共產(chǎn)主義事業(yè)的接班人；定期召開少先隊員代表大會，總結(jié)隊的工作。

　　三、聘請中隊輔導員，并對他們進行崗位培訓；做好培訓少先隊大、中隊干部的工作，增強他們獨立開展活動的能力，建設好少先隊骨干隊伍。

　　四、尊重隊員的`權(quán)利，教育隊員遵守紀律，服從隊的決議，積極組織少先隊員參加有益的社會實踐活動，在活動中培養(yǎng)他們的能力和才干。

　　五、辦好“小紅帽”電視臺、廣播站、監(jiān)督崗、少年軍校和藝術團。

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